截至2022年年底，我国有超过5200万户中小微企业，贡献了全国80%以上的城镇劳动就业和90%的新增就业。可以说，数量庞大的中小企业已成为我国稳就业扩就业的基本支撑。不过，当前就业市场结构性矛盾依然突出，就业难和招工难同时存在。记者采访了不少中小企业和有关部门，看他们在招工用工方面采取了什么举措，以及如何匹配用工需求拓宽容纳就业空间。


招人难度不小


天津爱码信自动化技术有限公司董事长孙进每天上班的第一件事，就是打开手机里的招聘信息平台盲选求职者。“看见合适的人，我赶紧让人事专员去联系面试。”孙进说。


中小企业求贤若渴已是普遍现象。“为了招聘到合适的人，我有三分之一的工作时间都是在找人。”优仕铭卓（北京）科技有限公司董事长刘本全说。


即便今年就业市场还有相当数量的城镇新增劳动力未落实就业去向，中小企业的招录情况仍不理想。


萃智指南者教育科技（北京）有限公司CEO王凌霄表示，作为创业公司，他们今年参加了一些政府部门组织的招聘会，来面试的学生挺多，但通知实习的时候又不来了。因此他们今年基本上招聘的都是有从业经验的往届生。


造成中小企业招人难的原因是多方面的。从求职者角度看，高校毕业生求稳心态持续上升，国企是“香饽饽”。近日发布的智联招聘《2023大学生就业力调研报告》显示，国企仍是毕业生首选，占比46.7%，较去年上升2.3个百分点，且连续3年呈上升态势；选择民营企业的占比为12.6%，较去年下降4.8个百分点，连续3年呈下降态势。


从对企业规模的偏好上看，今年中型企业为毕业生首选，占比48.6%，较去年上升3.5个百分点；选择大型企业的毕业生占比25%，较去年提高8.1个百分点，与2021年持平；而选择小微企业的比例为26.4%，较去年下降11.6个百分点。智联招聘分析认为，今年经济进入恢复期，大家的信心有所恢复，因而毕业生对大企业的偏好有所回升。


从企业角度看，虽然中小企业量多面广，但是不少中小企业走的是“专精”路线，深耕细分市场，对专业素质要求较高，毕业生往往达不到企业的技术要求，而高技能人才在人力资源市场常常可遇不可求，这加剧了中小企业招人的难度。此外，人员流失率高也是中小企业面临的现实问题。


政策利好企业


近年来，党中央、国务院特别关心和支持中小微企业发展，为了充分发挥中小企业吸纳就业的作用，积极引导中小企业稳岗扩岗，就业政策倾斜力度不断加大。


在今年年初出台的《关于印发助力中小微企业稳增长调结构强能力若干措施的通知》中，明确提出加大人才兴企支持力度。针对中小企业的用人需求，将深入实施中小企业经营管理领军人才培训，优化中小企业职称评审工作，支持符合条件的专精特新“小巨人”企业备案设立博士后科研工作站，深入实施“千校万企”协同创新伙伴行动，吸引更多高校毕业生到中小微企业创新创业。


4月底出台的稳就业文件中，明确了“降、贷、返、补、提”政策组合，倾斜支持吸纳就业多的行业企业，更好激发企业活力，稳定就业存量、扩大就业增量。各类型企业都能享受失业和工伤保险费率降低、职业培训补贴、社会保险补贴等政策利好。“对当年新招用符合条件人员达到一定比例的小微企业，可发放最高300万元创业担保贷款。对不裁员少裁员的中小微参保企业，失业保险稳岗返还比例可达60%。”人社部就业促进司司长张莹表示。


中小企业是招录高校毕业生的重要渠道。5月11日举办的全国高校毕业生等青年就业创业工作电视电话会议明确提出，要大力开拓市场化就业渠道，一揽子兑现社会保险补贴、吸纳就业补贴、职业培训补贴等政策，激发企业用人积极性。


“虽然现在招聘方式、面试模式更宽泛了，不过企业选人主要考虑岗位和人员的匹配度，还是有一定的挑战性。”宝泰隆集团有限公司人事部门负责人赵瑛瑀表示，公司今年在人才引进方面享受到了政府补贴。


招聘市场上，中小企业正通过线上招聘、校园招聘、社会招聘等多种方式加大招聘力度，满足企业用人需求。同时，一些企业也加强了对员工的培训，以提高员工的综合素质和竞争力。


中国中小商业企业协会人力资本分会的调查数据显示，今年第一季度中小企业招聘的情况相对2022年较好，有一定的复苏回暖。硬科技、医疗等行业的招聘需求相对较大；传统行业如制造业、建筑业等招聘需求相对较少；互联网和金融行业降薪较为普遍，高薪岗位有一定的减少。


构建服务平台


目前，面对中小企业在资金支持、技术进步、人才应用等方面的需求，行业组织正在发挥越来越重要的桥梁纽带作用。他们积极构建新型服务平台，及时向党和政府反映中小企业合理诉求和实际情况，为政府科学决策提供信息参考，帮助中小企业争取各类帮扶政策，支持中小企业高质量发展。


4月20日，中国中小商业企业协会组织会员企业进入首都经济贸易大学参加校园招聘会；4月23日，该协会又组织会员参加由北京市人社局主办的2023年北京市大型现场招聘会。中国中小商业企业协会执行会长任兴磊表示，企业发展要靠持续不断的人才供给，为企业搭建平台吸引高素质人才是行业协会服务行业的具体体现，配合做好高校毕业生就业工作更是行业协会拓展服务的有益尝试。“我们正在主动搭建校企对接平台，千方百计解决毕业生与中小企业在就业招聘方面急难愁盼的问题，开拓市场岗位资源、落实人才供需对接服务，送岗送企进校园。”任兴磊说。


中国生产力促进中心协会秘书长王羽介绍，协会从科技进步的角度助力民营经济发展、中小微企业成长，近几年在全国培训科技服务机构的创新创业导师超过4200名，切实解决了创新创业服务体系中的人力资源问题。


2022年以来，中国中小企业国际合作协会陆续组织了3000多家企业与600多所高校参与“百日招聘56789直播带岗”，触达毕业生70余万人。“我们还持续进行中小企业经营管理领军人才培训，完成工业资源综合利用政策线上培训约4.4万人次。”协会总经济师张晓辉说。


为解决科技型中小企业人才缺口问题，中国生产力促进中心协会携手百余家高校，开展“海聚英才，助企腾飞”系列活动，为科技型中小企业进行公益招聘，助力科技企业快速发展。据介绍，“海聚英才”平台整合了百余所高校，对人才进行专业职业测评和规划，为企业提供了精准高效的人才服务。（记者敖蓉）

满足消费者个性化多元化需求，市场规模快速增长


即时物流蓬勃兴起


核心阅读


同城取送、代买、帮办事……近年来，随着消费者即时省时需求的不断提升，以跑腿代办为主要形式的即时物流正蓬勃兴起，市场规模快速增长。


从“送外卖”到“送万物”，消费者对跑腿代办服务的需求越来越个性化、多元化，相关政策举措相继出台，助力行业健康有序发展。


忘带物品，使用“跑腿”帮取送；逢年过节，叫个“跑腿”送鲜花；抽不开身，下单“跑腿”帮取号……随着消费者即时省时需求的不断提升，以提供同城取送、代买物品、帮办事务等非标准化的新型服务形式——跑腿服务勃然兴起。


近日，相关咨询机构发布的《2022年中国跑腿经济市场洞察报告》（以下简称《报告》）显示，2021年我国跑腿经济市场规模达到131亿元，预计2025年将达到664亿元。


作为即时物流衍生出的新服务形式，跑腿服务何以快速兴起？如何持续激发市场潜力？针对这些问题，记者进行了深入采访。


从“送外卖”到“送万物”


服务场景更广需求更旺


“10分钟上门取走钥匙，30分钟后就送到了父母家中，实在太方便了！”最近，上海浦东新区的李先生发现新房装修的钥匙忘还给父母了，自己送一趟来回路程近30公里，于是便通过达达快送下单跑腿服务。“约定时间上门，准时安全送达，经济又省事。”


对跑腿服务的旺盛需求，北京的美团跑腿配送员张岩岩感受真切。“春色正好，不少消费者外出赏春，最近几天往景点送的跑腿订单量飞速上涨，今年4月以来我已在市区内跑腿超1000公里。”张岩岩说，帮送忘带的身份证、帮取遮阳伞、提前代排队，跑腿这份工作，在为用户带去便利的同时，也收获了帮助他人的价值。


工作生活中的“急、忙、忘”成为跑腿服务的典型需求场景。数据显示，38.4%的消费者由于忘带物品，使用跑腿帮取送；37.3%的消费者使用跑腿帮买东西；此外，帮排队、送文件等需求也逐渐增多。


同时，跑腿服务具有较强的节日属性，更多消费者通过跑腿服务送礼物、帮办事，在重要节日传递心意。数据显示，今年“三八”国际劳动妇女节期间，达达快送平台鲜花蛋糕配送订单量同比增长近一倍。


从消费人群看，目前，一、二线城市消费者已逐步形成跑腿服务的消费习惯，三、四线城市消费者正在逐渐习惯使用跑腿服务享受生活便利，其中，80后、90后使用服务的频率较高，已然成为跑腿消费的主力军。随着跑腿市场不断拓展以及中小城市需求增长，跑腿服务将会进入更多人的日常生活。


“作为即时物流的重要组成部分，跑腿服务具有较强的高效性、非标性、地域性和复合性，主要用于解决消费者临时产生的小范围内跨地域服务需求。”国家邮政局发展研究中心产业经济研究部主任王岳含介绍，从服务类型看，跑腿服务大致分为同城取送、同城代买、帮办事等3类服务，随着消费者收入水平提高、个性化需求增多，未来跑腿服务的应用场景将不断拓展，满足消费者更多即时服务需求。


供需双向持续发力


跑腿服务增长动力强劲


短短数年，跑腿服务何以快速兴起，成为人们日常生活中难以或缺的组成部分？


从需求侧看，即时需求爆发和消费升级加快，共同构成跑腿服务不断壮大的强劲动力。


“从餐饮外卖到零售用品，再到跑腿服务，消费者对消费的时效性要求正在不断提升，而跑腿服务包括同城取送物品、同城代买和帮办事等，能够满足消费者足不出户、节约时间的需求。”达达有关负责人介绍，据测算，2022年我国即时履约配送订单量破400亿单，用户规模破7.5亿，这一趋势折射出消费者对省时省力的诉求已渐成刚需。


在王岳含看来，随着我国居民收入水平的提高和年轻人逐步成为消费主力，人们对生活的要求从满足基本需求向追求品质升级，有能力也有意愿通过服务付费，获得更好的产品与更从容的生活，这为跑腿服务茁壮成长厚植了发展土壤。


从供给侧看，市场运力充足和物流技术创新，有力支撑跑腿服务可持续发展。


服务网络边界不断扩展。得益于较为灵活的用工方式，不少跑腿平台企业通过众包方式在短时间内获得庞大从业人员，构建了较为广泛的服务网络，支撑开展大范围、高频次跑腿服务。如达达快送本地即时配送业务覆盖全国2600多个县（区、市），上百万骑士为消费者提供服务，搭建起由即时配、落地配、个人配构成的全场景服务体系。


即时配送体验持续优化。部分跑腿服务依托平台企业，将商流、物流、信息流有机整合，通过优化资源配置，促进供需对接，有效降低商户与消费者的搜寻成本，提升即时配送物流体验。


通过将传统物流“收转运派”的过程转变为“收”和“派”的直取直送模式，顺丰同城结合前置仓布局，缩短配送半径，实现“平均1小时”全城送达，提高物品配送效率；依托美团“超脑”配送系统，用户下单后，可自动完成订单匹配、路径规划和时间预估，为每份订单预估送达时间、指派合适骑手，并为骑手设计合适的取送路线，以保障消费者使用体验。


服务15分钟生活圈


向多元化、专业化、有序化发展


流则通，通则兴。采访中，不少企业和专家纷纷看好跑腿服务在我国的发展前景，他们表示，未来随着本地生活服务业的快速发展和供需两侧的双向发力，跑腿服务将在构建15分钟生活圈中扮演重要角色，为便利百姓生活、促进商户发展发挥积极作用。


从最初依托餐饮外卖场景出现并快速发展，跑腿服务范围逐渐从餐饮扩展至商超、日用、医药等零售品类，并进一步向非标准化服务扩展。王岳含认为，从“送外卖”到“送万物”，当使用跑腿取送物品的习惯基本养成后，消费者对跑腿代办服务有更多个性化、多元化的非标需求，将进一步推动服务类型的横向延展。


近年来，相关政策举措相继出台，助力行业健康有序发展。2021年8月，商务部等9部门印发的《商贸物流高质量发展专项行动计划（2021—2025年）》中提到，要完善前置仓配送、门店配送、即时配送、网订店取、自助提货等末端配送模式。2022年1月，国家发改委发布《“十四五”现代流通体系建设规划》并提出，完善城市配送设施和县乡村快递物流配送体系，提升末端网络服务能力。


把握市场发展机遇，不少企业持续发力配送效率和服务质量，在更好满足细分需求中壮大跑腿经济。美团跑腿推出“专人直送”功能，骑手全程只接送一单，以提升物品的送达时效和配送安全性；针对鲜花蛋糕等重点品类，达达快送配置汽车配送服务，平均配送时长相较电动车快20分钟。


作为新兴业态，跑腿经济迈向高质量发展，仍有赖于不断健全服务标准体系、加强服务质量检测评估。王岳含提出，由于跑腿服务种类多、领域广，应构建适应跑腿服务新业态发展的监管机制，增强跨部门联合监管力度，创新监管模式，充分发挥智慧监管、信用监管作用，不断促进服务规范化发展，营造公平有序竞争环境。（记者韩鑫）

施公共部门稳岗扩岗启动高频次专项招聘


北京推出十项行动助力毕业生就业创业


北京市人力资源和社会保障局今天发布了岗位拓展、服务优化、兜底帮扶、权益保障等十项具体行动，为高校毕业生提供更多的就业岗位、更精准的就业服务、更优质的培训机会和更好的权益保障，千方百计促进高校毕业生等青年群体就业创业。





据介绍，在就业政策落实行动中，北京市人社局将聚焦落实各项社会保险补贴政策，推广“直补快办”模式，激励市场主体更多吸纳就业。有需要的用人单位可以通过北京市人社局官方网站“法人办事”-“用人单位岗社补（吸纳就业补贴）”模块申请相关社会保险补贴。


同时，实施公共部门稳岗扩岗行动。北京人社局协同有关部门着力强化“一稳定四扩大”，即：稳定全市机关事业单位招录（聘）高校毕业生规模，扩大国有企业招聘、基层岗位招用、科研助理招聘、就业见习规模。


北京市人社局还将实施创新创业服务支持行动，组织开展创业启航培训，持续办好“创业北京”“京彩大创”等创业大赛，依托大学生创业板为毕业生提供创业全链条服务。


今年，北京市人社局还将实施高频次就业专项招聘行动，全市人社系统全年组织开展高校毕业生线上线下招聘会不少于300场、就业创业指导活动不少于100场。今年以来，市区两级人社部门已举办线上线下招聘会140场，4000余家用人单位提供岗位6万余个，并组织直播带岗、就业创业指导等特色活动52场。


在就业困难兜底帮扶行动中，北京人社局聚焦本市有劳动能力和就业意愿的最低生活保障及低收入家庭、零就业家庭、享受定期抚恤补助优抚对象家庭高校毕业生，以及残疾高校毕业生，实施“一人一档”“一生一策”精准帮扶，确保对有就业意愿的困难家庭毕业生100%帮扶。


此外，北京人社局还将实施公共就业服务进校园行动、离校未就业毕业生服务攻坚行动、青年专项技能提升行动、就业见习质量提升行动及实施就业权益护航行动，为高校毕业生提供就业服务。（记者赖志凯）

“辣椒对土质和水肥的要求比较高，最好是PH在6.2到7.2的微酸性土或者中性土……”近日，在山东省枣庄市台儿庄区邳庄镇栗庄村大棚里，百姓宣讲员赵作胜正向菜农们讲解辣椒的种植技术。


为推动党的创新理论在基层落地生根，台儿庄区全力打造“理响讲台”理论宣讲品牌，深入探索贴近实际、贴近群众、贴近生活的基层理论宣讲模式，构建“区级宣讲队伍+镇（街）宣讲队伍+系统行业宣讲队伍+民间志愿宣讲队伍”为主体的宣讲队伍体系，积极开展“接地气”“冒热气”的理论宣讲活动，截至目前，共宣讲1000余场，受众52.3万余人，着力推动党的创新理论“飞入寻常百姓家”。


为进一步把党的最新理论成果带到群众身边，台儿庄持续做好阵地资源整合融合，将“讲台”搬到新时代文明实践中心（所、站）、“学习强国”线下体验空间、党史村史馆、党性体验馆、革命纪念馆、公园、广场等，讲出更多群众感兴趣、能理解、愿参与的宣讲课，打通基层宣讲的“最后一米”。


聚焦“群众需要什么就讲什么”的目标导向，台儿庄区不断增强宣讲的说服力、亲和力和针对性、有效性，采取群众喜闻乐见的方式，用群众听得懂、听得进的话语，将“大道理”变为“小故事”，把党的好声音传递到群众所在之地。


台儿庄区马兰屯镇在组织宣讲队伍时秉持“身边人讲好身边事，身边事感染身边人”原则，注重挖掘群众身边的典型人物，让他们化身宣讲员，群众围坐一起“拉家常”式宣讲。“我退休后一直闲不下来，经常在村广场向村民讲家风故事，如今的西张庄村以廉洁家风促进党风政风，带动社风民风，成了远近闻名的文明村镇、美丽乡村。”马兰屯镇西张庄村老支部书记、78岁的老党员张言生退休后便加入了宣讲队伍。


此外，台儿庄区还把党的创新理论宣讲与区各项事业发展实践相结合，设置政策理论、法治宣传、传统文化、美德健康新生活、百姓故事、农业生产、青少年教育等宣讲主题，契合人民群众对经济社会发展态势的关切，把实实在在的发展成就展示给群众，把干事创业的信心决心传递给群众，把群众所需的相关知识传授给群众。


“打竹板，走上台，满怀欣喜说起来，学习贯彻党的二十大，意义深远又重大……”台儿庄区综合行政执法局女子中队的队员们用自编自演的快板形式为社区群众宣讲党的二十大精神很受欢迎，女子中队队长徐媛媛说：“我们不仅要用‘绣花针’功夫管理好城市，还要用群众喜闻乐见的形式把这座城市的变化传递给大家，让群众感受到一种幸福和温暖。”


为推动理论宣讲制度化、常态化、长效化，推动党的创新理论学习往深里走、往实里走、往心里走，台儿庄区制发了《关于开展“理响讲台”主题理论宣讲日活动的意见》，将每月28日固定为主题理论宣讲日，确定一个理论宣讲主题，采取“规定内容+自选动作”的模式，以党支部为单位开展宣讲活动，着力提高全体党员干部的政治理论素养，为奋力打造县域经济突围赶超示范区提供坚强思想保证和强大精神力量。

五月的内蒙古鄂尔多斯大地，一个个重大项目落地投产，一处处产业集群提速竞跑，一条条转型赛道通达远方，蓬勃脉动的鄂尔多斯生机无限。


实现高质量发展是中国式现代化的本质要求之一。党的二十大报告提出：“提升战略性资源供应保障能力”“推动战略性新兴产业融合集群发展”“加快发展方式绿色转型”。这些部署要求为鄂尔多斯这样的资源型城市推进产业集约、集聚、集群发展，促进产业链条延伸、规模提升、技术跃升、价值攀升指引了方向。


作为国家重要的煤炭基地、煤电基地、现代煤化工生产示范基地，保障国家能源安全、服务自治区建设国家能源和战略资源基地，鄂尔多斯坚持绿色、高质量发展不动摇，结合地区实际、发挥比较优势，促转型、提能级，加快构筑能源产业、现代煤化工产业、新能源产业和羊绒产业四大支柱产业，将党中央和自治区的一揽子“统考卷”细化成推动地方发展的“必答题”，努力释放传统能源产业的存量、提升现代能源产业的增量，以产业转型的升级增加高质量发展的底色。








鄂尔多斯市双驹广场。资料图片


“能”力十足


走进国能神东煤炭集团上湾煤矿，透过机房里的大屏幕，就能感知深藏地下的“乌金”煤炭的魅力。追随着工作人员的鼠标，切割、破碎、运输、洗选等环节一览无余；运输皮带上，不停滚动的煤炭，跃动着饱满的韵律。


为了全力完成稳生产保供应任务，上湾煤矿生产的原煤主要外运至黄骅港、天津港、包头煤制烯烃等地，再由港口发往全国各地。


鄂尔多斯煤炭产量居全国煤炭总产量的五分之一，煤炭销量达8.4亿吨，承担了全国6.68亿吨煤炭的保供任务。为构筑世界级能源产业，鄂尔多斯坚决扛牢能源保供政治责任，全面落实“深入推进能源革命”重要要求，预计到“十四五”末，煤炭产量达到10亿吨以上，电力装机突破1亿千瓦、其中新能源装机占比超50%，天然气产量达到330亿立方米以上。建成世界一流综合能源生产基地，可谓“能”力十足。


何以“稳”，如何“保”？“智慧”是路径。上湾煤矿致力于通过建设绿色智能、安全高效、清洁低碳的世界一流示范矿井，推动煤炭产业向绿色清洁、智能高端方向发展。在这里，综采、掘进、移动巡检、机器人、智能化选煤等11大类、500多个智能化项目得到应用。


“在做好清洁低碳技术推广应用的同时，我们将积极推动装备节能降耗升级改造；围绕智能化矿山建设目标，重点实施采煤、掘进、机电、辅助运输智能化升级，强化‘5G+智能化’应用。”国能神东煤炭集团上湾煤矿党委书记、矿长张立辉说。


不仅如此，在鄂尔多斯久泰能源集团年产60万吨聚烯烃项目生产车间，一袋袋由黑色煤炭华丽转变的白色聚丙烯产品被机器装置迅速打包进入流水线，源源不断输送至全国各地。这正是鄂尔多斯煤炭产业“绿色”转身，实现“从一块煤到一匹布”转变的集中体现。不断提升煤炭就地转化率，大力发展煤化工产业，并形成较为完备的现代化产业集群，煤炭在这里被“吃干榨净、由黑变白”。


据介绍，鄂尔多斯大力构筑世界级现代煤化工产业，促进煤化工产业高端化、多元化、低碳化发展，规模以上工业企业能源加工转换效率由2012年的65.8%提高至2021年的69.9%，煤炭就地转化率达到21%。先后引进实施煤炭精深加工、转化增值项目，构筑煤制油、煤制气、煤制甲醇和烯烃、煤基新材料等多条产业链，实现煤化工产业纵向梯度增值，成为国内门类最全、规模最大的现代煤化工试验示范项目集中区，已形成现代煤化工产能1925万吨。


“风光”无限


置身于鄂尔多斯市杭锦旗乌吉尔风电场的风力发电机群中，一台台巨型白色大风机高高矗立，连绵起伏的山梁上如繁星密布的巨型风机迎风“起舞”，风力带动叶片旋转，转化为源源不断的清洁电能，给草原带来无限生机。


为有效提高北方风能资源丰富地区消纳风电能力，促进城镇能源利用清洁化，2018年3月，唐桂井风电场开工建设，当年11月并网发电，装机容量为100兆瓦。该风电场直供杭锦旗胜利小区供热站，将一股股热流输入千家万户，是鄂尔多斯市首家清洁供暖项目。


构筑世界级新能源装备制造产业，鄂尔多斯深入落实“加快规划建设新型能源体系”重要要求，推进“风光氢储车”五大产业全链条发展，“风光”无限。


“你在采煤沉陷区看到过蓝色的大海吗？在我们乌兰木伦镇巴日图塔村的山坡上就有‘大海’。”伊金霍洛旗乌兰木伦镇巴日图塔村党支部书记张军给记者卖起了关子。原来，巴日图塔村的4.2万亩采煤沉陷区土地，被蓝汪汪的光伏发电板铺满了，在阳光的照耀下，如同深蓝的海水，波光粼粼，令人震撼。这就是天骄绿能50万千瓦采煤沉陷区生态治理光伏发电示范项目，用当地老乡的话来讲：“村里种起了‘太阳’。”项目采取光伏+生态治理+草畜一体化推进，建设装机容量为50万千瓦的光伏电站，年均发电量约9亿千瓦时。


“我们通过‘板上发电、板下种植’，治沙改土，水资源综合利用等多位一体的循环发展模式，开展‘光伏+生态’矿山修复治理，实现了新能源与生态建设融合发展。”张军说，光伏不仅为采煤沉陷区提供了治理新样板，也为当地带来新的经济增长点。


与此同时，鄂尔多斯让氢能源的“火种”在北疆草原亮起来。一辆49吨重卡加满氢气只需20分钟左右就可续航450公里，而这样的新能源汽车正在从鄂尔多斯市国鸿氢能科技有限公司的生产线驶出。


“我们配备全国智能化程度最高、设备最先进的自动化生产线，核心零部件和生产母机100％国产化，产品性能达到国际领先水平，这不仅是内蒙古自治区首条大功率燃料电池电堆和动力系统生产线，也是全球领先的大规模电堆生产线。”鄂尔多斯市国鸿氢能科技有限公司副总经理李上志说。


“氢”装上阵，产业焕新。伊金霍洛旗大力发展氢能产业，全力培育“风光氢储车”新能源产业集群。截至目前，已累计在矿区推广应用近300辆氢能和电动新能源重卡，率先在全国打造以氢能源为主的新能源重卡应用示范基地。








鄂尔多斯市康巴什区绿地。刘博仑摄/光明图片


“繁绒”发展


鄂尔多斯羊绒产量占内蒙古的52%，占全国22%，占世界13%。多年来，鄂尔多斯推动羊绒产业高质量发展，已成为当今世界上最大的优质羊绒主产区、羊绒制品生产加工基地。


鄂托克旗阿尔巴斯苏木巴音乌素嘎查的布仁一家靠着从绒山羊身上梳下的“软黄金”，走上致富路。这几年，通过自学人工授精、品种改良、标准化饲养等技术，加上农牧技术推广中心的指导，布仁率先踏上畜种改良之路，产羔率提高到150%，羊绒细度也从17微米达到11.3微米，实现了科学养殖增产增收。“现在羊绒细度好了，品质高了，价格自然是水涨船高，腰包也一天天鼓了起来。”布仁高兴地说。


为了守好、壮大、叫响阿尔巴斯白绒山羊品牌，鄂托克旗充分依托自然资源禀赋和产业发展基础，实施绒山羊优势特色产业集群建设、阿尔巴斯绒山羊地理标志保护工程、种质资源保护工程等一系列重点项目，全力推动阿尔巴斯白绒山羊产业高质量发展。目前，全旗共建成绒山羊核心群88群，组建绒山羊高繁群40群，建成人工授精站357处，绒山羊存栏稳定在150万只左右、年产原绒1200吨。


在鄂尔多斯市东胜区罕台镇鄂尔多斯集团现代羊绒产业园的针织二厂，一排排电脑横机正在自动运转，生产线有条不紊，一件件优质的羊绒服装产品经过数道工序从这里走向世界各地。


正躬身忙碌于车间的鄂尔多斯集团针织二厂编织车间主任王奎良告诉记者，针织二厂现有电脑横机360台，另外还有国产提花设备36台，年产能达到150万件。


“目前，研究产业链条已经延伸到绒山羊育种、牧场的牧草以及生态的研究，真正实现了整个羊绒生态的最全产业链研究和拓展。”内蒙古鄂尔多斯资源股份有限公司绒纺事业部副总经理兼技术中心主任高丽忠表示，日前，由鄂尔多斯集团主导制定的ISO5162:2023《纺织品分梳山羊绒品质标识规范》国际标准由ISO国际标准化组织正式发布实施。近几年，集团在创新方面不断加强与高等院校、行内知名企业进行合作，2022年10月，由鄂尔多斯牵头成立了全国羊绒产业技术创新战略联盟，联合了8所院校、6家标准研制单位、各个羊绒产业相关企业形成联盟，未来将持续打造羊绒产业发展新平台，实现共聚共生、共建共创、共享共赢，增强中国羊绒产业在国际上的话语权，提高中国羊绒在国际羊绒舞台上的影响力。

记者近日从国家邮政局获悉：经测算，4月中国快递发展指数为356.4，同比提升47.7%，行业继续保持良好运行态势，规模实力稳步提升，服务质量改善明显，发展态势持续向好。


从规模看，4月快递发展规模指数为387，同比提升35.1%。行业紧抓生鲜、春茶等节令产品上市机遇，提升冷链保鲜寄递水平，市场规模回升明显。预计4月快递业务量同比增速将在37%左右，业务收入增速将在31%左右。其中，4月上中旬，快递市场规模持续扩大，单日最高业务量超3.9亿件。


从服务看，4月快递服务质量指数为561.7，同比提升72.8%。快递服务公众满意度预计为81.9分，同比提高3.6分。重点地区72小时准时率预计为81.6%，同比提高7.2个百分点。4月以来，快递企业持续优化进厂服务，同时聚焦大件服务，实现揽派效率双提升，快递服务质量稳定在较高水平。


从基础设施建设看，4月快递发展能力指数为213.6，同比提升25%。一方面，快递枢纽体系不断健全。另一方面，跨境服务能力着力提升。快递企业新开通一批国际货运航线，国际航空寄递干线运输能力得到提升。


国家邮政局有关负责人介绍，随着宏观经济持续向好，线上消费日渐活跃，行业发展有望逐渐提速，预计5月行业仍将延续良好发展态势。（记者韩鑫）

国家统计局9日发布2022年平均工资数据。


无论是在城镇非私营单位还是在私营单位中，就业人员年平均工资水平第一的都是信息传输、软件和信息技术服务业。房地产行业平均工资水平下降。





2022年平均工资公布


数据显示，2022年，全国城镇非私营单位就业人员年平均工资为114029元，比上年增长6.7%，增速比2021年回落3.0个百分点，扣除价格因素实际增长4.6%。


城镇私营单位就业人员年平均工资为65237元，比上年增长3.7%，回落5.2个百分点，扣除价格因素实际增长1.7%。


城镇单位是指城镇地域内从业人员在5人及以上的法人单位，不包括个体工商户和自由职业者。就业人员工资是指单位就业人员领取的由本单位发放的全部劳动报酬，包括工资、奖金和各类津补贴，以及单位从个人工资中代扣代缴的个人所得税、社会保险基金及住房公积金等。


IT业平均工资最高


中新财经注意到，2022年，无论是在城镇非私营单位还是在私营单位中，就业人员年平均工资水平排在前三位的行业均为技术含量较高的信息传输、软件和信息技术服务业，金融业，科学研究和技术服务业。


其中，信息传输、软件和信息技术服务业平均工资独领风骚，在各行业中为最高。


城镇非私营单位中，信息传输、软件和信息技术服务业年平均工资达到220418元，突破22万元。城镇私营单位中，信息传输、软件和信息技术服务业年平均工资达到123894元。


国家统计局人口和就业统计司司长王萍萍解读称，受人们对互联网学习、工作、社交和网络购物需求量较大等因素影响，信息传输、软件和信息技术服务业两类单位平均工资分别增长9.4%和8.1%。


房地产行业平均工资水平下降


在19个行业门类中，有18个行业的就业人员平均工资保持增长，只有房地产行业平均工资水平下降。


数据显示，城镇非私营单位中，房地产业年平均工资为90346元，下降0.9%。城镇私营单位中，房地产业年平均工资为56435元，下降3.2%。


金融业平均工资增速最高


从平均工资增速来看，金融业平均工资增速最高。


数据显示，城镇非私营单位中，金融业年平均工资达到174341元，增长15.6%。城镇私营单位中，金融业年平均工资达到110304元，同样增长15.6%。


王萍萍解释称，这主要受行业结构调整、减员增效等因素影响。以城镇非私营单位金融业包含的四个行业大类为例，货币金融服务业(主要是银行等)、资本市场服务业(主要是证券基金和投资公司等)和其他金融服务业的工资水平较高，分别为21.6万元、45.2万元和42.3万元，平均工资增速分别为6.1%、2.4%和6.7%，而保险业的平均工资较低，仅为9.1万元，其增速却高达19.1%。


王萍萍指出，保险业平均工资增速较高的主要原因是，工资水平较低的保险代办员在2022年大量减少，使保险业就业人数减少近23%，工资总额减少8.2%。低工资保险业就业人员的减少是金融业平均工资水平变化较大的主要原因。


平均工资东部最高，东北最低


分地区看，无论是在城镇非私营单位还是私营单位中，工资水平都是东部最高，东北最低。


从城镇非私营单位看，东部、中部、西部和东北地区年平均工资分别为13.3万元、9.0万元、10.1万元和9.0万元，分别增长7.1%、5.8%、6.1%和7.6%。以东部为1，东部、中部、西部和东北地区平均工资之比为1:0.68:0.76:0.68，2021年为1:0.69:0.77:0.67，东部与东北地区差距缩小0.01，与中部、西部地区的差距有所扩大。


从城镇私营单位来看，东部、中部、西部、东北地区年平均工资分别为7.3万元、5.3万元、5.6万元和5.0万元，增速分别为4.7%、1.5%、2.8%和3.7%。以东部为1，东部、中部、西部和东北地区平均工资水平之比为1:0.73:0.76:0.68，2021年为1:0.76:0.78:0.69，东部地区与其他地区差距有所拉大。


理性看待个人工资与全国平均工资的差异


对于个人工资与全国平均工资的差异，王萍萍解释称，由于所处地区不同、行业不同、单位类型不同，单位之间的工资水平有时会存在较大差异；在同一单位内部，由于就业人员所处岗位不同，工资水平也会存在一定差异。当前的工资统计使用分组数据反映不同地区、行业、单位类型的工资水平，以及地区内、行业内不同岗位就业人员的工资水平。


王萍萍指出，平均工资数据可以让我们了解劳动力市场中相应就业人员大致的工资水平。但是，由于单位效益不同、个人具体情况不同，即使是同一地区、相同行业、相同单位类型和相同岗位的就业人员，个人工资水平之间仍会存在一些差异。


王萍萍表示，总之，由于种种原因，具体到个人的工资水平和增速，可能与全国平均水平和增速差别较大，这需要从行业、地区、单位类型、岗位以及单位经营状况和个人具体情况出发进行全面分析，理性看待。(李金磊)

物流市场信心继续增强


4月物流业景气指数为53.8%





中国物流与采购联合会近日发布，4月份中国物流业景气指数为53.8%。分项指数中，业务量指数和新订单指数冲高回落，企业库存周转、资金利用、设备使用、固定投资和未来预期相关的指标继续处于扩张区间。


分行业来看，4月份，大部分行业业务活动总量指数保持在50%以上扩张区间，其中铁路运输业、道路运输业、航空运输业、仓储业和邮政快递业超过53%。邮政快递业继续处于60%以上高位。分地区来看，中部和西部地区业务总量指数高于全国水平，分别达到54.5%和57.8%，其中西部环比回升0.4个百分点，东部地区业务总量指数为52.5%，延续业务量增长态势。


4月份，物流市场信心也在继续增强，业务活动预期指数在55%以上高位，其中铁路运输业、航空运输业和邮政快递业预期指数继续处于60%超高景气区间，道路运输业、水上运输业和多式联运领域发展预期向好趋势不变。（杜海涛）

制造业是国家经济命脉所系。轨道交通产业作为我国高端装备制造领域自主创新程度最高、国际竞争力最强、产业带动效应最明显的行业之一，是我国制造业创新驱动、绿色发展的典型代表。如何推动轨道交通产业创新升级？如何破解关键核心技术“卡脖子”难题？近日，受中共中央委托，民革中央调研组围绕“加快推动轨道交通产业高质量发展”这一课题，在山东和湖南等地开展了2023年重点考察调研。


此次考察调研由民革中央主席郑建邦、常务副主席何报翔带队。


调研组认为，此次选择山东和湖南作为实地调研省份，在于其轨道交通产业具备规模体量大、集群效应明显等优势，在研发设计、技术应用等方面处于国内领先地位。民革中央希望通过调研，深入了解地方关于推动轨道交通产业高质量发展的创新举措、存在问题及相关建议，思考化解之策，为扎实推进轨道交通产业高质量发展、加快建设制造强国贡献力量。


大型器械林立，重装机械轰鸣。在济南重工集团有限公司，调研组成员参观考察多个隧道掘进设备。公司负责人介绍了济南重工盾构机生产制造和技术创新有关情况，调研组成员不时插话，询问发展过程中取得的经验和遇到的困难。


调研组了解到，济南重工多年来持续深耕重型机械设备制造领域，实现了搭载智能设备的盾构机下线应用，多项产品居于国内领先水平，在隧道掘进设备生产这一新赛道擦亮了“济南造”盾构机的品牌。


“这彰显了我国推进制造业高质量发展的坚定决心。”调研组认为，加快推动轨道交通产业高质量发展，要深入贯彻落实新发展理念，更加注重创新驱动、质量效益和产业协同，着力固根基、扬优势、补短板、强弱项，推进制造业重点产业链再上新台阶。


美丽的海滨城市青岛，集聚了大量轨道交通装备制造资源。我国首个国家技术创新中心——国家高速列车技术创新中心，正坐落于此。


时速600公里的高速磁浮交通系统，是创新中心研发工作的重点。调研组了解到，高速磁浮不仅是现代高新技术在交通领域的集大成者，更是推动建设“交通强国”的重要组成部分。近年来，中心不仅成功攻克了核心技术难题，还形成了具有完全自主知识产权的工程和装备成套技术。


“现在我国高铁的时速在350公里左右，从北京到上海需要4个多小时。如果高速磁浮能够应用于日常出行，从北京到上海的时间将缩短近一半。”中心负责人的一席话，引来了调研组成员的一致赞赏。


随着“一带一路”倡议和“走出去”战略的推进，我国轨道交通产业也成为培育和引领国际竞争新优势的重要依托，具备了加大“走出去”步伐的坚实基础。


中车四方所主要从事高铁和地铁技术研究、产品开发、试验验证等。据负责人介绍，目前四方所已成功掌握轨道交通装备的制动系统、牵引传动系统和网络控制系统等核心技术，成功运用于以“复兴号”为代表的所有型号高铁动车，并出口到50多个国家和地区，形成了国内外独有的跨系统、跨专业技术融合创新优势。


“中国轨道交通建设到哪里，国际影响力就传播到哪里。”调研组认为，轨道交通“走出去”，是助力国际合作的重要方式，未来要在构建新型跨境铁路融资模式、推动中国标准国际互认等方面，制定合适的应对策略，进一步推进我国轨道交通产业国际化发展。


在山东期间，调研组召开座谈会，山东省有关方面介绍了加快建设现代化轨道交通产业链体系、提升轨道交通产业链供应链韧性和安全水平、深入实施轨道交通产业“走出去”战略过程中取得的经验和面临的问题，相关企业负责同志和专家学者围绕工作实际和研究领域介绍情况、提出建议。调研组表示，山东作为我国东部连接南北、贯通东西的重要枢纽，是全国首个交通强国省域示范区，加快推动轨道交通产业高质量发展尤为重要。


在湖南期间，调研组调研考察了长沙、株洲的轨道交通产业发展情况，并召开了座谈会。调研组认为，要深刻理解加快推动轨道交通产业高质量发展的重要意义，加强顶层设计布局和体制机制建设，加快实现关键核心技术突破，不断提升轨道交通产业链供应链现代化水平，持续推进轨道交通产业国际化发展。


据悉，民革中央近年来围绕经济社会高质量发展开展了一系列调研。今年在赴地方开展重点考察调研前已召开两场中山议政会，听取有关部委、央企、专家学者意见建议，并委托部分民革地方组织和民革党员专家开展补充调研。下一步，调研组将进行认真梳理，通过调研报告等形式积极建言献策，为推动轨道交通产业高质量发展贡献智慧。


中央统战部、国家发展改革委、商务部、国家铁路局、国铁集团等有关部委和单位同志参加调研。

中新社北京5月7日电(记者陈康亮)按照以往经验，一季度往往是光伏企业的传统业务淡季，但根据上市企业披露的一季报，中国A股光伏企业业绩普遍表现亮眼，实现“淡季不淡”。





根据东吴证券的统计，今年一季度，A股光伏板块相关企业合计实现营业收入约2708.64亿元(人民币，下同)，同比增长37.81%；合计实现净利润约374.51亿元，同比增长55.67%。


统计还显示，2022年全年，A股光伏板块合计实现营业收入约10736.79亿元，同比增长75.64%；合计实现净利润约1241.51亿元，同比增长92.93%。


广发证券分析师陈子坤表示，2022年以来，由于国际地缘政治冲突导致能源电力价格高涨，激发欧洲地区对能源自主可控的迫切需求，推动光伏装机需求居高不下。


国信证券分析师李恒源表示，今年一季度，中国光伏产业呈现出明显的“淡季不淡”、供需两旺状态。需求侧方面，国内新增装机和光伏组件出口显著增长，支撑终端组件价格保持相对平稳；供给侧方面，硅料产出增加，价格也从3月以来保持每周连续下降，利好光伏企业发展。多家光伏企业一季报业绩同比大增，光伏主产业链中下游环节净利润普遍显著增长。


具体来看，光伏行业头部企业表现依旧亮眼。今年一季度，隆基绿能实现营收约283.19亿元，同比增长52.35%；实现净利润约36.37亿元，同比增长36.55%。另一头部企业通威股份一季度实现营收约332.45亿元、净利润约86亿元，同比分别增长34.67%和65.59%。


展望二季度，李恒源认为，光伏行业终端组件需求旺盛，而上游硅料供给或将稳步提升，组件、硅料价格差有望拉大，带来产业链中下游整体利润体量的扩张，行业高景气有望延续。(完)


【编辑:陈海峰】

原标题：“五一”假期，重点餐饮企业销售额同比增长57.9%








制图：张芳曼


核心阅读


“五一”假期，服务消费持续回暖，餐饮业迎来强势复苏，重点餐饮企业销售额同比增长57.9%。


餐饮业是促消费、惠民生、稳就业的重点领域。今年以来，餐饮消费一直呈现加快恢复向好态势，一季度全国餐饮收入同比增长13.9%，餐饮业新增企业数同比增加30.5%。餐饮业加快恢复向好、持续激发活力，为恢复和扩大消费提供有力支撑。


“五一”假期，城市烟火气更旺了。


在北京，簋街、牛街、三里屯、南锣鼓巷等美食聚集地，餐饮店前人头攒动；


在南京，秦淮河畔的餐厅不仅店内人声鼎沸，还有外卖小哥不断跑进跑出；


在成都，春熙路上的热门餐馆十分火爆，众多游客前来品尝美食。


餐饮业活力加速回归，服务消费持续回暖，市场销售加快恢复，消费“主引擎”持续拉动经济增长。


“五一”餐饮业活力迸发


重点餐饮企业销售额同比增长57.9%


“下午4点多就来取号了，结果已经有将近100桌在等位了。”北京游客余平和慕名来到湖北武汉市汉口万松园美食街一家知名小龙虾餐饮店，“出来玩之前想到了人会很多，但没想到人会这么多。”


“五一”假期，武汉某小龙虾特色餐饮店单日卖出26吨小龙虾。武汉餐饮业协会会长刘国梁介绍，这个假期，无论商业综合体餐饮、美食街区餐饮，还是景区餐饮，销售额均超过了2019年同期。


“五一”期间，多地餐饮行业迎来消费高峰。重庆全市堂食线上订座量较去年同期增长2倍以上；湖南长沙市海信广场文和友总店假期首日到店人数约6万人次，迎来今年以来到店人数最多的一天；广东广州市甚至有餐厅取号超过1000桌。


“五一”期间，餐饮业迎来强势复苏。据商务部数据，整个假期餐饮休闲消费持续火热，重点餐饮企业销售额同比增长57.9%。美团平台数据显示，假期前三天，全国餐饮消费规模较2019年同期增长92%。


“不仅是店内的餐位，店外的餐位也都全部坐满，许多食客都是从外地专程赶来的。鲍鱼红烧肉、油爆虾、响油鳝丝等老上海风味佳肴是客人们最喜欢品尝的。”上海漫乐城的“兴兴·海派本帮菜”餐厅负责人鲍永丽说，为了迎接“五一”，餐厅提前在食材和人力上做了额外准备。


中国饭店协会会长陈新华表示，“如今餐饮企业的应变能力提升很快，假期前大部分餐饮企业就做了充分准备。‘五一’餐饮业火爆是国内消费市场强劲复苏的一个缩影，对整个行业的信心提振和高质量发展都起到积极作用。”


餐饮业基本面长期向好


一季度全国餐饮收入同比增长13.9%


不仅“五一”期间餐饮消费火热，今年以来，餐饮消费一直呈现加快恢复向好态势。今年一季度，全国餐饮收入12136亿元，同比增长13.9%，特别是3月份，餐饮收入增长26.3%。


从地方数据来看，行业发展态势更是喜人。今年一季度，北京餐饮收入同比增长13.5%，南京餐饮业营业额增长15.3%。


“我们春节后才开业，没想到生意一直很火爆。遇到节假日，翻台率更是屡创新高。”孟晶洁在上海静安新业坊国际文化创意产业基地开了一家餐厅，一到节假日饭点，门口就会排起队来。


孟晶洁是初次进入餐饮业，“在登记注册、合规经营等诸多方面，我都是新手，多亏市场监管部门工作人员的指导，我才能快速办好营业执照、经营许可证等，把更多精力放在经营餐厅上。”


中国烹饪协会会长杨柳说：“得益于一系列促消费政策落地见效，餐饮业开局良好，消费加快恢复。”3月，“中华美食荟”活动启动，各地积极响应，开展多项活动提升消费。比如，北京、天津、河北联动开启京津冀消费季；上海开展“全年乐享全民盛惠”活动；湖北“春潮涌动焕新季”开展300余场消费促进活动。此外，各地还进一步发布政策支持餐饮企业发展，杭州继续放宽外摆条件，广州鼓励餐饮企业开展夜间延时服务。


杨柳说，餐饮业收入占社会消费品零售总额比重连续10年超过10%。餐饮市场依然保持长期向好的基本面。随着扩大消费政策推动、旅游市场复苏，餐饮市场将不断回暖。


餐饮企业信心逐渐回暖


一季度餐饮业新增企业数同比增加30.5%


餐饮等接触型服务消费持续回暖，也增强了相关领域的投资信心。根据企查查数据，今年一季度，我国餐饮业新增76.2万家企业，同比增加30.5%。其中，咖啡相关企业激增，全国新注册7740家咖啡相关企业，同比增加119.0%。


今年以来，巴奴毛肚火锅已经在全国新开10家门店。巴奴毛肚火锅品牌相关负责人马俊彦说：“明显感受到了餐饮业复苏期的到来，‘五一’期间全国多家门店单店翻台率超过700%，消费者的热情让我们投资开店信心大增。”


餐饮业复苏的暖流不仅在大城市涌动，三、四线城市也展现出巨大的消费潜力。茶饮品牌奈雪的茶“五一”假期全国销售增速最快的10座城市中，海南儋州市、浙江衢州市和金华市跃居销售量增速排名前三位。


“我们感受到消费复苏步伐非常快，行业信心大增，必须加速投资布局，提升管理能力，把握消费复苏的大好机遇。”奈雪的茶董事长赵林介绍，目前品牌已经跨过全国千店门槛，今年的新开店目标是600家。


美团研究院副院长厉基巍认为，“五一”假期掀起餐饮业消费热情，对于全年消费提振将起到重要的促进作用，也将进一步激发餐饮业投资信心，有助于扩大内需，激发消费潜力，助力国内经济向好向稳发展。（本报记者林丽鹂）

街头车水马龙、景区人头攒动、乡村游人如织……五一假期，江苏各地旅游热度居高不下，文旅消费热情高涨。据统计，五一假期，江苏全省共接待国内游客3988.18万人次，同比增长277.7%，比2019年同期增长25.2%；实现旅游总收入310.08亿元，同比增长220.8%，比2019年同期增长15.3%。


旺起来游客美景“双向奔赴”


“我们坐高铁过来的，玩了一整天，很多表演项目让人震撼。”五一假期，来自武汉的秦先生选择常州中华恐龙园旅游度假区作为旅游目的地，“我们玩得很开心，下次还会再来。”秦先生说。


同秦先生一样，到常州中华恐龙园旅游度假区等景区景点打卡的游客络绎不绝。恐龙园文化旅游集团相关负责人介绍，五一假期，集团旗下中华恐龙园旅游度假区、东方盐湖城景区等各个景区客流、营收均超过2019年同期。


江苏各地景区景点同样呈现出一派繁荣景象。4月30日，南通森林野生动物园接待游客4.2万人次。江苏森迪文旅集团有限公司董事长助理王飞表示，对游客数量创历史新高有些出乎意料。为此，南通森林野生动物园延长开园时间至晚上9时，同时推出了水上表演、无人机秀等活动，更好满足市民游客多元需求。


走出城市，美丽乡村也热闹异常。5月1日，苏州市吴江区震泽镇齐心乡村旅游节暨龙虾美食节开幕。活动当天，齐心村接待游客超1万人次，村内各业态总营收超40万元，同比增长300%。震泽镇党委副书记瞿东一表示，今年以来，齐心村紧扣“生态绿色”主题，高质量推进农文旅融合发展。五一假期前夕，齐心村思乡园开业，项目涵盖餐厅、住宿、室外花园等业态，为游客休闲度假提供了更多选择。


火起来特色体验“破圈”出彩


景区、乡村旅游点再现假期繁忙景象的同时，露营、夜游、演出等业态也呈现出较强吸引力。在常州，全新打造的园林实景版锡剧《半园·珍珠塔》假期迎来首轮试演，众多游客在夜色中感受“江南名士第一巷”的人文之美；在盐城，央视节目——《非遗里的中国》走进九龙口淮剧小镇，带动当地非遗旅游热潮；在连云港，渔湾欢乐城推出了“大宋风华夜游渔湾”系列活动，受到市民游客热捧。


4月29日，第十届南京溧水咪豆音乐节激情开唱，演出3天吸引8万多名乐迷现场观演。南京市溧水区文化和旅游局旅游推广科科长郭小清介绍，依托咪豆音乐节，区文化和旅游局特别推出了一款包含景区门票、特色民宿、露营帐篷、采摘体验等内容的特色产品，上线仅6小时便全部售罄。


4月29日，南京雨花剧院上演的“中弦知春”专场音乐会也吸引了众多游客到场欣赏。“此次音乐会在曲目选择上更加注重中西音乐的融合。”南京雨花剧院负责人赖炜表示，“我们致力于让艺术走进城市生活，给市民带来精神享受的同时，为游客提供文旅艺术消费新选择。”


淄博烧烤“火出圈”后，徐州烧烤也不甘落后。五一假期，散发着徐州烟火气的“徐州味·旅游季”如约而至，吸引着八方游客前往徐州品尝地道美食。徐州市文化广电和旅游局相关负责人介绍，旅游季旨在进一步弘扬徐州美食文化，提高徐州城市知名度，激发文旅市场潜力。活动将持续至7月，其间，徐州各地将围绕“美食+旅游”“好吃+好玩”主题，推出丰富多彩的特色文旅活动。


忙起来共同守护“诗和远方”


繁荣的假日经济以及和谐的市场秩序背后，自然离不开旅游人的坚守付出。


五一假期，南京渡江胜利纪念馆推出电影展播、手工体验等社教活动，让工作人员更加忙碌。该馆讲解员杨卉卉假期有3天是在岗位上度过的，她说：“这已是我第8年在岗位上度过五一了。看到越来越多的游客来馆打卡参观，我心里特别自豪。”


4月30日，扬州瘦西湖风景区导游部收到一封感谢信。据介绍，此次来信的游客是一位70多岁的老人，特意对景区讲解员韦网辰免费延长讲解时间表示感谢。“我只是做了自己该做的事，往常带团遇到老人，我也是这样做的。”韦网辰说。


瘦西湖风景区导游服务部相关负责人介绍，为应对五一假期客流高峰，瘦西湖讲解员队伍不断提升讲解服务，在讲解时间、形式、内容等方面，尽可能满足不同游客的需求，让游客尽情体验瘦西湖的人文风景。


众多导游也在五一假期恢复了忙碌。国家金牌导游、中国国旅（江苏）国际旅行社导游纪伟娜假期5天接待了来自北京、山东两地的3个家庭定制团。今年3月回到本职岗位的她坦言，能继续为游客提供服务是件非常高兴的事。“我切实感受到了旅游市场强劲的复苏势头，仅4月份我就有20多天是在带团中度过的。”


五一假期前，江苏省文化和旅游厅就在全省文旅行业组织开展安全生产交叉检查，对重点A级旅游景区落实流量控制、水上和高风险游乐项目安全规范运行情况开展专项检查。假日期间，江苏全省1234名文化市场执法人员全员在岗，各级执法机构共检查文旅场所3817家次，查处违法违规问题9个，整改安全生产隐患问题47个；各地收到旅游投诉221件，办结194件，有效维护了游客合法权益和文旅市场秩序。（邰子君）