就业促进行动丨​主任化身“岗位推荐官”助力“星期6招聘”
 来源:名城早报  更新时间:2025-05-28
本报记者   任永

创新服务模式赋能就业

云端架桥助力双向奔赴




  为深入贯彻落实2025年兴安盟就业促进行动部署,破解“招工难”与“就业难”结构性矛盾,2025年5月24日科右前旗就业中心在盟就业中心统筹指导下,充分发挥职能作用,通过“直播带岗+擂台互动”模式,实现岗位推介、政策解读、技能展示与就业服务的深度融合,为求职者与企业搭建高效对接桥梁。




智慧生态精准匹配

数字赋能提效显著

  此次活动前旗就业中心精准对接民营企业用工需求,协同组织103家民营企业参会,提供3167个岗位及多种灵活就业岗位,岗位类型涵盖制造业、服务业、零售业等多个领域,满足不同层次求职者的就业需求。活动现场构建“智慧就业服务生态圈”,通过数字化招聘平台实现供需精准对接,吸引6000余人进场求职,初步达成就业意向444人,就业匹配效率显著提升。

“主任擂台赛”

激发服务新动能




  科右前旗就业服务中心副主任逄晓慧化身“岗位推荐官”,与乌兰浩特市就业中心联动开展直播擂台赛。通过“岗位推介+实时答疑+政策解读”三位一体模式,此次活动以擂台比拼形式展示优质岗位,吸引求职者互动参与,不断刷新“星期6招聘”直播带岗纪录。直播中,逄主任结合企业需求,重点推介信息技术、机械制造、家政服务等领域的3167个岗位,并联动“蒙速聘”数字化工具实现岗位精准推送。活动当日,直播间在线人数3286人次,形成“指尖求职、云端签约”的热潮。




长效服务激活动能

高质量就业再升级

  此次招聘会通过搭建供需对接平台,有效缓解了劳动力市场供需矛盾,为民营企业发展注入了人才动力,也为求职者提供了更多就业机会。下一步,前旗就业中心将持续贯彻落实就业创业政策,不断完善就业服务体系,加大对民营企业的支持力度,通过举办各类招聘活动、开展职业技能培训、提供创业指导等措施,进一步激发就业创业活力,推动实现更高质量充分就业。




责任编辑:程凯

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