• 就业结构错配问题亟待破解 年轻人真在“逃离”工厂吗?

    “提升工厂吸引力是关键。制造业不要老抱怨年轻人不愿进厂,要多想想怎么改善他们的工作条件。”曾湘泉建议,从权益保障、体制机制、职业教育、就业效率等多环节入手,保障制造业转型升级,让更多年轻人拥抱实体经济。


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    今年全国两会期间,一份关于“鼓励年轻人少送外卖多进工厂”的议案引发热议,让蓝领“就业难”与“招工难”并存的窘况浮出水面。

    人社部数据显示,在2021年三季度全国“最缺工”的100个职业排行中,有58个是“生产制造及有关人员”,预计至2025年,中国制造业十大重点领域人才缺口将近3000万人,缺口率高达48%。

    本该在岗位上孜孜以求、精练技能的“蓝领”都去哪儿了?为何不再立志成为领域内不可或缺的“能工巧匠”?

    “不自由”是“出逃”的原因之一

    做直播、开网约车……在数字经济的催生下,灵活就业为年轻人开辟了就业新思路。国家统计局披露,截至2021年年底,我国灵活就业者已达2亿人,相比于约7.5亿的总就业人口,灵活就业人员占比已经超过四分之一,其中不少人是从工厂“逃离”的。

    争分夺秒送快递、风里雨里送外卖……“薪资少、工时长、强度大”才是不少年轻工人离职的重要原因。中国人民大学副教授周广肃认为,作为新兴产业,数字经济的劳动生产效率及其创造的经济价值可能让许多传统行业“黯然失色”。比如,不同统计口径显示,外卖骑手平均月薪在4500元至5000元之间,多的甚至上万元,更遑论网络主播等。

    “不自由”也是许多年轻工人“出逃”的原因之一。全国人大代表、北汽股份有限公司株洲分公司汽车工人吴端华表示,当代高学历年轻人的就业观念、就业意愿正在发生重大变化:一份时间自由、环境自由的工作,远比“机械、重复、价值含量低”的一些工厂工作有吸引力。

    “蓝领”短缺,已经成为不少企业的燃眉之急。中国人民大学劳动人事学院教授、中国就业研究所所长曾湘泉在山东青岛等地调研时发现,许多制造业、外贸企业在“疯狂招人”,甚至有家2000多人的企业专门雇用了11家中介公司帮忙招聘。而另一方面,城乡就业压力增大,不少劳动力找不到合适的工作。

    对于这种就业结构错配的现象,吴端华认为,这是因为蓝领人群与岗位需求之间长期存在信息不对称、人才结构不匹配的问题,严重阻碍了就业效率。他认为,我国蓝领群体普遍存在低学历、低技能现象,尤其是农民工群体缺乏系统的培训和学习,与制造业升级所需的岗位技能并不匹配。这也是工厂“招工难”的重要原因。

    “新蓝领”也有新问题

    新业态带给年轻工人更多选择,但也给这些以网约车司机、外卖小哥等为代表的城市“新蓝领”带来不少新问题。今年两会期间,全国政协委员、天达共和律师事务所主任李大进就带来一份《关于建议应重视对网约工这一新的劳动群体权益保障的提案》。

    “新蓝领”服务着城市的大街小巷,在城市生活中却处于相对弱势的地位,面临着租住不稳定、城市融入难等问题。李大进通过查阅司法判决发现,外卖系统里不仅有算法,还藏匿着许多法人公司,由此形成的合同关系正把网约工的权益死死捆住,让不少人成为无劳动合同、无社会保险、无劳动保障的“三无”群体。

    这也是灵活就业者共同面临的问题。从传统行业中走出来的B站UP主“尔东和小明”告诉中青报·中青网记者,新型职业的风险和收益成正比,“UP主看起来门槛低、赚钱多,但正因如此,竞争非常激烈,谁都无法保证自己的内容长青,不容易脱颖而出且随时面临被淘汰的风险。”

    另一方面,千金在手,不如一技傍身。今年政府工作报告中提到,要使用1000亿元失业保险基金支持稳岗和培训,加快培养制造业高质量发展的急需人才,让更多劳动者掌握一技之长、让三百六十行行行人才辈出。

    “若只是跑腿送外卖,到一定年龄可能就力不从心了,但如果在制造业的话,你的技术本领越磨越硬,发展前途更广阔一些,可以成为大国工匠、国家栋梁。”吴端华认为,目前这种“新蓝领”就业具有不可持续性。比如无人配送技术推广后,现有骑手何去何从?又如何满足未来新蓝领的技能要求?

    周广肃也表示,技能提升才是长久保障,能否在工作中不断获得知识的积累与成长极其重要,建议年轻人关注短期利益与长期发展目标之间的关系权衡。

    “出逃”困局何解

    先进的制造业是现代化经济体系的坚实基础,也是国家竞争力的重要支撑,需要大量高素质技术技能人才、能工巧匠、大国工匠投身其中,且蓝领群体的就业,一头连着民生福祉,另一头连着社会稳定。因此,产业工人“空心化”问题是我国高质量发展道路上必须解决的难题。

    “提升工厂吸引力是关键。制造业不要老抱怨年轻人不愿进厂,要多想想怎么改善他们的工作条件。”曾湘泉建议,从权益保障、体制机制、职业教育、就业效率等多环节入手,保障制造业转型升级,让更多年轻人拥抱实体经济。

    他提议,各地政府实施加速折旧等对制造业企业优惠的税费制度,推动数字化转型升级,同时努力改善基层劳动者的工作生活环境,包括增加文化体育娱乐设施等;研究制定实施制造业企业连续工资补贴,落实工人权益保障,支持和规范中介服务等有利于制造业长期发展的各种政策和措施等。

    作为蓝领工人代表,吴端华提出两点建议:一是人社部门出台相关支持政策,扶持创新性招聘模式发展,比如短视频平台“直播带岗”,实现蓝领群体就业与工厂招工的高效率匹配;二是进一步推动数字经济平台与实体经济的融合,从产业升级、蓝领就业、商品交易等多方面与实体经济融合,实现合规健康发展。

    天风证券研究所一份报道显示,2020年我国蓝领在线招聘市场规模为228亿元,并将在未来5年里以每年超40%的增速,预计到2025年将达到1285亿元。去年12月,新能源领军企业宁德时代联合人力资源主播在一家短视频平台上发起的“直播带岗”专场,累积观看人次超过25万,超过1000人报名应聘。

    中国人民大学劳动人事学院副院长赵忠认为,像这样通过提交人力资源服务许可证、接受平台管理和受众的实时监督,短视频平台的“直播带岗”拓展了市场的规模、广度和深度,降低信息匹配成本,增加了整体的社会福利。

    2022-03-15
  • “元宇宙”招聘升温 业内人士:不乏一些公司蹭热点

    眼下,正值春季招聘黄金期,冠以“元宇宙”之名的招聘越发火热,更有不少岗位给出高薪揽才。业内人士指出,一些“元宇宙”岗位的需求描述模糊,部分企业以高薪为噱头“蹭热度”。“元宇宙”发展仍处于早期阶段,人才的真实需求尚未出现爆发式增长,劳动者择业时既要抓住机遇、也要谨慎判断。

    “互联网的终极未来”“未来10年最大的风口”……2021年被称为“元宇宙元年”。眼下,正值春季招聘黄金期,冠以“元宇宙”之名的招聘也越发火热。

    记者发现,从VR/AR、区块链、物联网等基建领域,到3D建模、技术美术、虚拟设计等内容生态范畴,各类企业给出大量细分岗位对具有“元技能”的人才伸出橄榄枝,年薪最高可达百万元。

    业内人士指出,一些“元宇宙”岗位的需求描述模糊,部分企业以高薪为噱头“蹭热度”。“元宇宙”发展仍处于早期阶段,人才的真实需求尚未出现爆发式增长,劳动者择业时既要抓住机遇、也要谨慎判断。

    企业给出高薪招兵买马

    春节假期结束后,美术设计师张峰打开邮箱时吃了一惊。

    “十几天的工夫,猎头给我推荐了6个工作机会,都是来自新成立的‘元宇宙’游戏团队。”他对此有些受宠若惊。

    事实上,虽然备受关注与期待,但“元宇宙”迄今尚无公认的定义。

    浙江大学国际联合商学院数字经济与金融创新研究中心联席主任、研究员盘和林认为,可以将“元宇宙”理解为一个平行于现实世界的虚拟世界,二者在经济、社交、身份系统上密切融合,人们在元宇宙中拥有自己的虚拟替身,能够将数字资产价值化。

    盘和林分析称,“元宇宙”本身不是一种全新的技术,而是数字孪生、区块链、人工智能等技术的延伸、交互、融合,是已知领域的再突破,这些领域的从业者都是未来“元宇宙”发展所需的人才。

    资深互联网猎头申小飞告诉记者,业内普遍认为,游戏和社交有望成为“元宇宙”最先落地的场景。目前,人才需求最大的也是这两个赛道的企业。

    在某知名招聘平台,记者键入“元宇宙”进行搜索,发现有260余个相关岗位。

    从发布主体看,大部分的确是游戏和社交短视频公司,兼有与“元宇宙”结合相对紧密的电商、教育、影视类公司。从岗位设置看,技术类居多,也有产品、运营、市场等常规岗位。

    在薪资待遇上,技术人才显然身价更高,无论大小企业,给出的月薪大都在2万元以上。

    记者看到,某游戏公司以3~5万元月薪招募U3D客户端开发工程师,仅需“本科及以上学历,两年以上大型游戏上线项目工作经验”。另一家企业招聘的VR负责人岗位,要求拥有“5年以上头部游戏项目负责经验”,月薪为6~8万元,加上承诺的18薪和股票期权,年薪已逾百万元。

    部分岗位噱头大于实质

    面对纷至沓来的工作邀请,本来没打算跳槽的张峰有些怦然心动,“找我的岗位有概念原画和3D角色设计师,都是熟悉的方向,薪资涨幅在30%左右。”

    但仔细研究并与猎头沟通后,张峰又感到担忧和困惑:“岗位描述与常规游戏项目没区别,用的模板都差不多,只是套了‘元宇宙’的外壳。猎头描绘的项目前景极具诱惑,却说不清招我进去到底做什么。”

    申小飞在工作中也有同感:“‘元宇宙’作为新兴行业,并没有真正意义上的从业者。企业都是摸着石头过河,要么自己攒团队,要么从传统行业挖核心技术人员。”在他看来,这类人才其实一直供不应求,开出高薪并不奇怪。

    “目前,人才需求尚未出现爆发式增长,薪资涨幅也在合理范围内,只是互联网行业高薪的延续。”作为某头部互联网公司的资深HR,孙平(化名)告诉记者,招聘确实在增加,但没有传闻中那么热,很多企业还在观望。之所以会制造出“抢人大战”的氛围,除了行业初启带来的野蛮生长,也不乏一些公司在“蹭热点”炒作。

    一则百万年薪的招聘广告进入了记者的视野。

    在一款求职软件上,某上市公司发布了“元宇宙合伙人”“元宇宙人才(海归)”“元宇宙人才(应届生)”3个岗位的招聘信息,给出的年薪区间均为50万元~100万元,要求“计算机、软件工程等专业,本科以上学历”,工作职责也大多为“结合公司的产品特性和技术优势制定并完备元宇宙技术线路,带领团队进行深度技术开发以及元宇宙相关底层技术、核心应用、3D引擎的优化”。

    虽然看似是在大手笔揽才,但记者发现,作为一家主营移动通信基站射频产品的公司,这家公司曾先后涉足石墨烯、高分子材料、OLED等热门领域,大都铩羽而归。企查查数据显示,2021年前三季度,该公司亏损超过7000万元。

    劳动者择业需谨慎

    彭博行业研究报告预计,“元宇宙”相关经济将在2024年达到8000亿美元市场规模。

    盘和林分析称,“元宇宙”崛起的深层原因在于,互联网发展已进入瓶颈期,流量增长空间见顶,各大巨头迫切地想要打破限制,助推移动互联网进入下一个增量市场。

    孙平对此表示认同,他觉得从长期来看,“元宇宙”无疑代表了一种发展趋势,也会创造一定的工作岗位,但这种愿景何时到来,在技术层面和内容层面目前都存在不确定性。

    那么,面对虚位以待的“元宇宙”,劳动者择业时应该如何判断?

    盘和林认为,“在当前阶段,该行业对技术人才的需求远大于内容人才。如果劳动者具备出色的技术能力,可以进行尝试。对于非技术人才,虽然元宇宙推崇的UGC(用户原创内容)会降低内容制作的门槛,但其发展还较为滞后,所以现在涉足‘元宇宙’可能不是一个好的选择。”

    孙平建议劳动者,要在认清市场形势前提下,根据自身实际情况进行规划,不能仅因看中“元宇宙”的热度而盲目转换跑道。选岗时除了考虑薪水,更要关注岗位画像是否清晰、企业是否做过相关项目、业绩表现如何,那些已经过市场考验的公司,项目“存活度”才会更高。

    2022-03-14
  • 中国又启动一个大工程!“东数西算”来了

    “东数西算”来了。


    这是中国继“南水北调”“西电东送”“西气东输”等工程之后,启动的又一个大工程。

    那么,到底什么是“东数西算”?“东数西算”怎么建?又会给中国经济、企业和老百姓带来什么利好?中国工程院院士余少华接受中新网“中国新观察”栏目采访,对此进行解读。

    什么是“东数西算”?

    国家发展改革委等部门近日联合印发文件,同意在京津冀、长三角、粤港澳大湾区、成渝、内蒙古、贵州、甘肃、宁夏启动建设国家算力枢纽节点,并规划了10个国家数据中心集群。至此,全国一体化大数据中心体系完成总体布局设计,“东数西算”工程正式全面启动。

    “东数西算”中,“数”指的是数据(大数据),“算”指的是算力,即对数据的处理能力、计算能力。算力,如同农业时代的水利、工业时代的电力,已成为数字经济发展的核心能力之一。

    中国工程院院士余少华对中新网“中国新观察”栏目表示,简单来说,“东数西算”就是在西部地区发展数据中心(新基建),把东部地区经济活动产生的数据和需求放到西部地区来计算和处理。

    为什么要“东数西算”?

    余少华指出,“东数西算”是中国的一个重大战略布局,东部地区经济发达,经济活动产生大量数据,需要巨大的算力支持。但东部地区经济发达,一般都缺电、缺水,人工费用相对较高。

    国家发改委数据显示,截至目前,中国数据中心规模已达500万标准机架,算力达到130EFLOPS(每秒一万三千亿亿次浮点运算)。随着数字技术向经济社会各领域全面持续渗透,全社会对算力需求仍十分迫切,预计每年仍将以20%以上的速度快速增长。

    余少华指出,数据中心耗能较高、消耗的水资源较多,但是东部地区能源、水资源、土地等资源提供的压力不断加大,发展数据中心受限,而西部地区电力等能源资源丰富,电价便宜;水资源相对丰富、空间资源广阔,可以满足东部地区算力的大量需求,因此,“东部”和“西部”的互补性极强。“东数西算”也应运而生,有助于优势互补,优化资源配置。

    “东数西算”有什么意义?

    在余少华看来,“东数西算”在解决诸多问题方面会发挥重要作用。

    第一,能源和水资源问题。西部所拥有的能源和水资源按经济发展需求量计算相对较多(数据中心的散热需要大量的水),价格便宜,东部能源紧张,电力成本高。加上东部地区因人口稠密一般都缺水,在西部建立数据中心,可以节省很多能源的不必要的传输,降低成本。

    第二,“东数西算”可以拉动西部数字经济发展。中国一直希望东部带动西部经济发展,但是靠传统的方式比较难,而数字经济是拉动经济增长的一个核心点,“东数西算”能有效带动西部数字经济发展,促进东西部数据流通,有助于推进西部大开发和区域平衡与协调发展。

    第三,“东数西算”有助于减碳,实现绿色发展。中国已经提出了“双碳”目标,现在东部碳排放远远大于西部(即使同一个省份,一般也是如此),已经快趋近于饱和或超标,能耗指标紧张,而西部地区火电、水电、风电等能源相对丰富,因此,西部地区承接数据中心,就近消纳西部能源和水资源,提升绿色能源使用比例,促进节能减排。

    “东数西算”怎么建?

    按照全国一体化大数据中心体系布局,通过在全国布局8个算力枢纽,引导大型、超大型数据中心向枢纽内集聚,形成数据中心集群。围绕8个国家算力枢纽节点,10个国家数据中心集群分别是张家口集群、长三角生态绿色一体化发展示范区集群、芜湖集群、韶关集群、天府集群、重庆集群、贵安集群、和林格尔集群、庆阳集群、中卫集群。

    国家发改委指出,一方面,加快推动数据中心向西大规模布局,特别对于后台加工、离线分析、存储备份等对网络要求不高的业务,可率先向西转移,由西部数据中心承接。另一方面,受限于网络长距离传输造成的时延,以及相关配套设施等因素影响,西部数据中心并不能满足所有算力需求。一些对网络要求较高的业务,比如,工业互联网、金融证券、灾害预警、远程医疗、视频通话、人工智能推理等,可在京津冀、长三角、粤港澳大湾区等东部枢纽布局。

    余少华提醒,“东数西算”要避免一哄而上,避免盲目发展和重复投资。一方面要克服技术问题,确保不同主体在技术层面对接更精准、顺畅;一方面,要在指标、标准和规范方面做更多工作,确保高标准、严要求。“东数西算”是一个大战略,也是一个长期战略,要开好局,起好步,不能太急。随着人工智能应用的快速发展,数据爆炸式增长和计算模型日趋复杂,人们对算力的需求呈高速增长态势,西部也需要有充足的技术人才储备。同时要做好相关法律、规章制度、数据隐私保护等方面的制定工作。社会各个层面应该给予支持和鼓励,给予更多时间和耐心。

    据悉,为坚决避免数据中心盲目发展,在当前起步阶段,8个算力枢纽内规划设立了10个数据中心集群,划定了物理边界,并明确了绿色节能、上架率等发展目标。比如,集群内数据中心的平均上架率至少要达到65%以上,可再生能源使用率要有显著提升。

    “东数西算”带来哪些利好?

    消息公布后,股民率先享受到了“东数西算”工程的红利,相关概念股纷纷涨停。

    余少华认为,“东数西算”会带来重大利好,因为数据中心产业链条长,带动效应强,相关产业链的企业都会从中受益,给计算机、通信、光电器件、基础软件等企业带来更多机会,同时也有助于增加就业。

    另外,数据中心投资规模大,据测算,“十四五”期间,每年将新增4000亿元以上相关投资。

    余少华指出,当前中国经济下行压力较大,通过数字经济的带动,克服能源、碳排放、水资源的短板,来拉动数字经济的可持续增长。(完)

    2022-02-21
  • 冰墩墩频频登上热搜,供不应求 文创产品怎样“圈粉”

    文创产品怎样“圈粉”?


    近段时间,本届冬奥会的吉祥物冰墩墩成为“顶流”,从频频登上热搜,到相关产品在线上商店发售后3秒被抢光,再到冬奥特许商店排起的数百米长龙……以熊猫为原型的吉祥物,在中国举办的历届盛会中并非首次。冰墩墩究竟有何魔力让人如此着迷?它又是怎样诞生的?

    “冰墩墩造型实在太可爱了”

    记者近日来到位于北京市王府井的冬奥特许商店,只见门口贴着“今日冰墩墩相关产品已售罄”的公告,虽然没有了数百米的长队,但前来咨询的顾客仍络绎不绝,不时有人与店内冰墩墩雕塑合影留念。

    家住北京的吴女士是冰墩墩的“粉丝”,线上线下多次求购无果,参加了冬奥志愿服务活动的她还是没能买到。“冰墩墩相关产品太火了,托了好多国内亲友也买不到。”在新加坡留学的小袁有同样的烦恼,她现在只能望“墩”兴叹。

    眼看着市场需求旺盛,厂家也加大了供应力度。“早在2月5日我们就要求工人返岗,还报销机票。我们紧急联系供应商复工复产,加开冰墩墩的硅胶外壳模具以提高产能,并加大生产力度,生产线24小时连轴转,尽全力满足市场需求。”北京冬奥会某特许生产商相关负责人在接受本报记者采访时说。

    北京冬奥组委市场开发部部长朴学东表示,部分产品特别是冰墩墩特许商品出现了暂时不容易买到的情况,北京冬奥组委市场开发部已和各生产企业进行了沟通,将采取积极措施推进生产,产品会源源不断供应市场。

    为啥冰墩墩这么受欢迎?“因为它的造型实在太可爱了,让我无法拒绝。”吴女士回答。记者走访调查后发现,可爱的造型是冰墩墩受大多数人喜爱的主要原因。

    小小的冰墩墩,咋就有这么大魅力?它又是如何被设计出来的?

    2018年10月,北京冬奥组委宣讲团来广州美术学院宣讲吉祥物设计,“那时距离截稿日期仅剩19天了。”冰墩墩设计团队负责人、广州美术学院教授曹雪回忆道。时间紧、任务重,曹雪还是想试试,组建了一支设计团队,“团队原本由12名做平面设计的成员组成,后来又增加2人专门做3D设计。”

    随后的一段时间里,设计团队不眠不休,共画出上万幅手稿,形成50多套方案和创意,并从中挑选了16套报给北京冬奥组委。“当时也没想结果,只是想为北京冬奥会尽一份力。”曹雪说。

    两个多月后,曹雪接到北京冬奥组委的通知。专家组从来自全球近6000套方案中选出10套,其中3套方案来自曹雪的设计团队,包括冰墩墩的雏形——一串冰糖葫芦。曹雪说,冰糖葫芦是北方小吃,接地气。它身上那层糖衣也能让人联想到冰雪运动,这层糖衣正是日后冰墩墩冰壳的灵感来源。

    “着重体现中国元素、冬奥元素”

    不过,作为世界级体育盛会的吉祥物,冰糖葫芦受众面较小,外国朋友对此相对陌生。北京冬奥组委和相关专家建议只保留冰壳,用动物作为被包裹物。反复试验比对后,设计团队决定用熊猫作主体。“熊猫有中国特色,在全世界很受欢迎,作为吉祥物的原型更合适一些。”曹雪说。可是熊猫造型的文创产品层出不穷,此前中国举办的多项大型赛事吉祥物的原型也是熊猫。怎么才能让这只熊猫与众不同,受到更多人的喜爱?

    “推陈”才能“出新”。设计团队先把能找到的以熊猫为原型的卡通形象全都打印出来。“一共有几千张,密密麻麻地贴满了墙壁四周和天花板,反复盯着看。”曹雪说。

    只看他人的设计可不够,还得去实地观察熊猫,设计团队在四川现场取材时发现:相较成年熊猫,幼年熊猫四肢较短,而且走路呈内八字,显得更加圆润可爱。“另一方面,国际奥委会根据历届奥运会吉祥物相关产品销售情况的调查,建议将吉祥物相关产品的目标群体锁定在儿童,幼龄熊猫更容易获得孩子们的青睐。”曹雪说。

    定下来造型基础,设计团队又犯了难:既然之前奥运会吉祥物主要吸引儿童,这次的设计要不要只面向儿童?

    经过多次讨论,设计团队认为还是应该追求审美的“最大公约数”,兼顾各个群体的诉求。设计团队发现,简约的形象设计更受欢迎,一只熊猫、一套冰壳足矣。曹雪说:“如果一味在吉祥物身上堆砌脸谱、剪纸等传统文化符号,不仅有可能会造成中国消费者的审美疲劳,也会增大国外受众的理解难度。我们认为更重要的是针对当前的审美诉求来设计,并着重体现中国元素、冬奥元素。”

    确定大致方向,设计团队开始着手修改、进行局部调整。这个过程并不容易,拿吉祥物的胖瘦来说,如何找到一个可爱又不臃肿的平衡点,只能通过一遍遍的试错。而且出于保密原则,设计团队需要从广州去北京现场向冬奥组委呈报修改方案。“往返北京20余次,我们一共建了近千个文件夹,每个文件夹都代表一套方案。”曹雪说。

    最终,戴头盔、穿冰壳的冰墩墩诞生了,象征国家速滑馆“冰丝带”的彩色光环点缀在头盔上,显得未来感、科技感十足。冰墩墩身上浓厚的冬奥元素是吸引众多消费者的重要原因。“冰墩墩相关产品不仅可爱,还象征着北京冬奥会和奥运精神,和其它普通的玩偶、手办不一样。小时候妈妈给我买的福娃玩偶,我现在还珍藏着。”小袁说。

    原北京人文奥运研究基地首席专家、中国人民大学教授金元浦认为,冰墩墩既在传统的中国符号上进行创新,又成功讲述了北京冬奥会的中国故事,消费者购买冰墩墩,无形中将自己与北京冬奥会联结起来,这些都为如今的冰墩墩受欢迎奠定了基础。

    “中国文创产品有能力出海”

    2019年9月,冬奥组委确定吉祥物冰墩墩后,11月份相关产品就得公开面向消费者。落实图纸上的设计,只有两个月时间。产品虽然看着简单,但涉及的技术难点可不少。尤其是那层冰壳,特许生产商为此费了不少脑筋。

    因为晶莹剔透又安全环保的特性,食品级硅胶被选为冰墩墩毛绒玩具外壳的原材料。但对于生产商来说,量产这么大的硅胶外壳,还是第一次。模具的结构设计、开模、试模、调试、生产,都是巨大挑战。硅胶外壳的软硬度怎么把握?怎么能让外壳更加通透?这些都没有现成的答案,只能不断摸索调整。

    在冰墩墩的头部外壳上准确无误地印刷出“冰丝带”的颜色也不轻松。“印刷一般是平面进行,我们当时花了将近半个月的时间进行试验,攻克了非常多的难题,才研制出比较成熟的印刷技术。”某特许生产商总经理说。

    经过众多特许生产商的打磨,冰墩墩的毛绒玩具等相关产品终于实现量产,从图纸上“走”到消费者的手里。刚面世时,冰墩墩相关产品的销量一直不温不火,为啥如今一“墩”难求?

    “北京冬奥会开幕吸引了人们的关注,冰墩墩乘着冬奥会的东风,借助社交媒体扩大了影响力。”金元浦分析道,“尤其是短视频具有目标精准、传播力强的特点,以冰墩墩为主题的短视频层出不穷,加快了传播速度。”

    网友们也纷纷围绕冰墩墩进行了二次创作,诸如“自制冰墩墩”“冰墩墩妆容”等衍生话题在社交平台的热度居高不下。“早在冰墩墩面世之初,我们就设计了4套表情包,以适应网络传播规律。”曹雪说。现在这些表情包已在网络中广泛传播。

    值得注意的是,本届冬奥会冰墩墩成功走向世界,也离不开各国运动员、工作人员化身冰墩墩的“迷弟迷妹”,向全世界展示冰墩墩的魅力:有日本记者在直播中展示冰墩墩的徽章,有运动员表示想为妹妹赢得一只冰墩墩……“这说明中国有能让世界喜爱的文化符号,也说明中国文创产品有能力出海。”金元浦说。

    “冰墩墩象征着冬奥会,因冬奥会而兴。”金元浦说,“冬奥会结束后,通过在相关产品、传播方式等方面创新,可以保持冰墩墩的热度。”据悉,动画电影《我们的冬奥》将于2月19日上映,冰墩墩、雪容融将与哪吒、葫芦娃、熊大、熊二等中国动画知名IP同框。

    曹雪并不担心冰墩墩会“过气”。“冰墩墩作为一届冬奥会的吉祥物,已经被记录在奥林匹克的史册里。未来我们将会继续对冰墩墩“圈粉”原因进行研究,推动中国文创产业出现更多的‘冰墩墩’。”曹雪说。

    2022-02-18
  • 多地鼓励市民“非必要不离开” 就地过年有哪些保障?

    春节临近,疫情反复,各地疫情防控面临高压态势。河南、北京、天津、辽宁等多地陆续发出倡议,鼓励市民“非必要不离开”“就地过年”。


    留下,是为了未来更好地团圆。然而提出倡议之后,许多人们关心的问题还要解决:在当地如何安心过年?就地过年有哪些政策保障?将为生产生活带来哪些新变化?记者梳理发现,目前,多地相关部门、企业、景区等,发放了各类补贴、消费券,出台景区免费政策……为就地过年的人们,带来了保障和温暖。

    1、补贴“到账”,各地福利已发出

    【案例】

    自1月8日至23日,河南安阳累计报告确诊病例460例,疫情防控形势严峻。日前,安阳市发出《致安阳在外同乡的一封信》,恳切希望目前仍在外地的同乡就地过年,非必要不返安。在河南郑州工作的安阳女孩小张,在朋友圈晒图表示“春节不回去了,家人和我都心安”。

    春节将至,人员流动大,病毒传播扩散风险高。河南省日前宣布,倡导大家就地过年,要求各相关部门要采取公告、告示、告知函等途径,加强与在外务工人员对接沟通,解读本地疫情防控政策。

    倡导就地过年,是否还能回乡?针对这些群众关心的问题,河南省相关政策同时指出,各地对确需返乡人员,要坚持分类分区精准施策。切实做好春节期间返乡人员健康服务管理,加强返乡人员信息管理、卫生防疫、居家隔离或居家健康监测,做好返程服务和健康教育引导,确保返乡人员报备到位、排查到位、登记到位、服务到位,全力保障春节期间平稳有序。

    不只是河南,出于疫情防控考虑,北京、浙江、安徽、天津、广东等多地已发出就地过年倡议。就地过年已非首次提出。2021年春节期间,各地首次倡议“就地过年”“春节期间非必要不返乡”。据商务部摸排,2021年春节,在全国36个大中城市,就地过年人数比往年增加了4800多万。

    重庆籍青年陈燃目前在浙江杭州工作,今年春节期间将是他第二次就地过年。“今年杭州政府也倡导大家非必要不返乡,并且发放了留杭补贴。我去年领过一次,今年应该也能领到。”陈燃对记者说,“去年春节期间,留杭非浙江籍务工人员发了1000元现金红包。跟用人单位说明留杭,符合条件就可以申请,红包秒到账。”

    “今年杭州还有就地过年的优惠政策,但是奖励有了一些变动,主要是消费券补贴,应该会对促消费起到较大的作用。”陈燃介绍道。针对今年春节期间留杭,并满足申领条件的非浙江户籍务工人员,浙江杭州将按两种形式发放电子消费券,一是抵扣券,按每人500元一次性发放。二是现金券,以领红包形式发放,面额为5元至500元不等。杭州市发改委党组成员、副主任马骏表示:“今年之所以调整为发放电子消费券,一方面是考虑鼓励外地员工留杭过年,另一方面是要想方设法稳住实体经济。近两年受疫情影响,实体经济尤其是小微主体经营压力加大,为落实中央经济工作会议关于‘稳字当头、稳中求进’的工作要求,支持实体经济发展,稳住就业岗位,保障经济平稳运行,我们把发放方式调整为消费券发放。”

    此心安处是吾乡。为确保市民安心过年,各地出台了一系列政策补贴,一大波消费券、景区免门票、文化产品供给的福利已经逐步“到账”。在广东佛山,就地过年的人们将获得“五大礼包”,包括派发1000万元现金红包,派发10万张热门景点门票,发放10000张电影套票等福利。北京市将加强生活必需品市场监测,确保价格稳定、供应充足,扩大公共文化供给,加大冬奥相关节目投放,丰富市民节日文化生活。江苏南京已公布首批春节假期不打烊的农贸市场共172家,连锁超市、便利店共1480个门店,保障本地“菜篮子”供应渠道畅通。

    2、寻找年味,消费选择多样化

    【案例】

    就地过年,年夜饭如何吃?对很多人而言,年夜饭的仪式感是过年最重要的事情之一。今年春节期间,年夜饭需求带动了预制菜市场火热。在各类电商平台,半成品菜套餐、酒店预制菜年夜饭礼盒等产品的销量持续增长;在许多线下商超,半成品菜、预制菜礼盒也被摆满货架,销售火热。

    和朋友们一起张罗年夜饭、吃饺子,与家人通过视频“云团圆”,快递年货到家传达心意……就地过年的春节里,年的味道依然浓厚。老家在河南洛阳的曾晖今年是第二次留在北京过年。去年春节,曾晖和几个留京的同事一起在家做了年夜饭。临近春节,曾晖在社交平台“种草”了预制菜,她告诉记者:“有一些功夫菜自己做费时费力,今年我在生鲜平台买了几个预制菜,再和朋友做几个简单的菜,年夜饭会很丰盛了。”

    预制菜,通常是指通过简单加热便可食用的半成品菜。2020年,受疫情影响下人们居家时间增多、外卖配送难等因素,催生预制菜进入人们视野。在就地过年政策以及年夜饭需求下,今年春节,预制菜再次成为备受关注的“风口”。

    记者调查发现,目前在市面销售的预制菜有单一菜品的半成品菜、预制菜套餐等,一般套餐中包含8至15道菜品,只需解冻或简单烹制就可食用,受到越来越多年轻人追捧。“今年不能回家,自己在外地过年,买了半成品的预制菜,做起来很省事,菜品种类也丰富。”在某电商平台的评论区里,许多消费者写下好评。

    除了居家吃年夜饭,选一家酒店吃团圆饭也成为越来越多年轻人期待的“年味儿”。飞猪平台发布的数据显示,随着春节临近,低风险地区的酒店年夜饭预订渐入高峰。近一周,酒店年夜饭相关商品预订量环比增长超2倍。广州、北京、上海、杭州、南京、青岛等一二线城市的酒店年夜饭市场较为活跃。

    “今年春节期间,我还是会和留杭的同事朋友一起出去聚餐。”谈起春节安排,陈燃表示,出门聚餐、到周边游玩、宅家刷剧等多样化的选择,让自己在过年期间很充实。

    就地过年不仅带热了年夜饭市场,也让本地游、周边游热度上涨。马蜂窝大数据显示,近一周“春节去哪玩”的相关搜索热度涨幅达160%,在本地找“年味儿”成为越来越多年轻人过年的新目标,各地“年味儿体验”相关搜索热度近一周提升40%,并呈不断上涨趋势。携程发布的报告显示,今年春节近程本地游、近郊周边游特征明显。截至1月20日,预订本省旅游度假产品的订单量占比达65%,省内游订单相较2019年春节增长显著。

    3、稳岗留工,化解企业招工难

    【案例】

    临近春节,家政市场迎来一年中的需求旺季。由于今年不少人选择就地过年,北京家政市场订单暴增,保姆需求同比激增一倍,家政人员供不应求。卖方市场也导致从业人员薪资上涨。据了解,家政“阿姨”工资上浮2000元左右,育儿嫂、住家保姆等工资也有一定的上涨。

    春节期间,家庭清洁、快递服务等需求增长,企业外贸出口订单需求仍然持续。对不少企业而言,春节前后是生产任务最为繁忙的节点。而在疫情防控、就地过年等政策影响下,春节用工情况更为复杂。

    “我准备在1月25号回家,有的同事已经提前返乡了。”来自东北的任雪峰目前在北京做外卖配送工作,他告诉记者,今年春节比较早,不少外出务工者已经提前返乡。一家家政企业相关负责人透露,由于不少员工从元旦开始陆续返乡,目前只剩四分之一员工留下来,好多顾客想约保洁都约不上,特别缺人。

    面对用工紧缺难题,许多企业出台了一系列补贴政策,用心留人。“今年春节期间,有很多不能返乡的同事会继续配送。”任雪峰告诉记者,春节期间,平台对于留守工作的配送员出台了补贴政策,如果每天能送25单以上,平台会补贴200元。

    实际上,与平时相比,春节期间外卖平台的配送工作不会很繁忙。“比如说,在北京丰台区郭公庄附近,春节期间只有两个商场营业,实际过年时叫外卖的人并不多。”任雪峰说,“站点希望配送员留下来,主要考虑节后可能会面临配送人员不足的问题,很多人返乡后可能会考虑做其他工作,留在当地或者去其他地方务工。”

    不仅是外卖行业,春节前后的“用工荒”是许多企业面临的难题。今年春节期间,多地出台各类稳岗留工政策,以缓解企业的用工难题。

    福建厦门集美区在2021年政策的基础上,对2022年春节稳岗增产政策进行了“加码升级”,将企业员工留厦生活补贴由每人1500元,最高提升至每人2000元,集美区财政资金保障力度由5000万元提高至7000万元。经测算,符合条件的企业预计有500多家,5万余名员工可以享受到补贴资金。安徽合肥宣布将开展“留肥红包”派送行动和开展“共享用工”余缺调剂行动,将向2022年1月26日至2022年2月9日期间留肥,在合肥市重点用工企业、重大建设项目企业、规上工业企业和规上服务业企业工作,且在肥缴纳社会保险的非安徽省户籍员工发放“留肥红包”,发放标准为每人1000元。浙江宁波将通过出台稳定生产、留工稳岗、暖心行动、加强服务等系列政策,鼓励和支持企业春节期间留工优工促生产。

    “除了政府给予的补贴,企业也为就地过年员工准备了相关补贴和福利。”浙江台州某药业公司相关负责人表示,各类政策补贴在一定程度上缓解了春节前后的“用工荒”。

    2022-01-27
  • 春节红包花样“撒钱” 互联网平台狂发80亿元

    今年,多家互联网平台于日前公布了今年春节红包的打法。例如,京东宣布拿下2022年春节联欢晚会独家互动合作项目,并在晚会直播期间送出15亿元红包和好物;快手宣布春节将送出22亿元红包;百度春节将送出的红包金额同样为22亿元;支付宝则继续开启集五福瓜分5亿元活动等。综合来看,截至1月25日,2022年春节期间,各家互联网系红包总额已超80亿元。


    互联网平台轮番开启活动

    临近春节,各大互联网平台的“红包大战”正在成为公众关注的焦点。按照往年惯例,春节红包互动一直是互联网平台营销的重头戏。日前,中央广播电视总台2022年春节联欢晚会宣布京东成为2022年春晚独家互动合作伙伴。

    对此,易观高级分析师苏筱芮对《证券日报》记者表示,京东拿下央视春晚独家互动合作伙伴,一方面能够以春晚为契机,获取新增客户;另一方面也能够进一步扩大品牌影响力,使得更多人群了解和熟悉京东品牌。

    《证券日报》记者梳理发现,从往届与央视春晚合作的互联网系平台发放的红包金额上来看,今年继续呈现增长趋势。

    另外,没有与央视合作的各家互联网平台今年也有自己的营销互动打法。据了解,快手的红包玩法延续了地图闯关和集卡活动,并新增了倒转手机得红包、跳一跳得红包和守卫压岁钱等新玩法,用户参与各种活动就能积攒红包,在除夕当晚瓜分22亿元;抖音则推出“温暖中国年”活动等等。

    支付宝、微信支付稍显低调

    值得注意的是,今年的红包大战中,微信支付和支付宝显得并不是很积极。今年1月19日,支付宝五福项目组低调宣布集五福活动正式开启,1月31日晚22点18分开奖,奖金5亿元;另外,微信今年貌似也不打算“砸大钱了”,只给红包换了个封皮。据《证券日报》记者了解,在1月26日,微信将上线一个春节“点鞭炮”活动,通过游戏方式,点多少鞭炮,就可以得到与得分相当的体现免费券;也可以同步得到微信支付出的虎年红包封皮。

    而在互联网平台近些年百亿春节红包明争暗斗的背后,博通分析金融行业资深分析师王蓬博对《证券日报》记者表示,这是一笔争夺用户和流量的经济账。“春节红包争夺战背后仍是用户和流量的争夺。从目前公布的情况来看,微信、支付宝流量及用户已经达到一定规模,所以开始显得‘低调’,较为积极的大多是近一年两年刚刚拿到支付牌照的平台机构,急需增长客户流量及黏性需求。”

    不过值得警惕的是,春节红包的流量热潮来时迅猛如滔滔洪流,走时却常常悄无声息,互联网平台春节营销的“后劲”想要持续维持也存在难度。

    苏筱芮指出,“注意力经济”主要是能够取得短期效果,在获客方面助力较大。而“后劲”则更加聚焦用户的长期行为,需要关注如何通过科技提升用户体验,如何丰富场景扩大使用范围,以及如何通过用户运营强化粘性,实现用户的长期留存等。

    王蓬博则认为,互联网平台注意“后劲”需从三方面考虑,一是用户运营时不能间断,特别是习惯了补贴的国内用户;二是差异化运营手段,留住特定群体用户,形成滚雪球的效应;三是要和用户对App真正的需求形成互补才能长久的留住用户。

    2022-01-26
  • 全球第四!人民币超日元,意味着什么?

    中新财经1月25日电(记者李金磊)“人民币成为全球第四大活跃货币”冲上热搜。


    根据环球银行金融电信协会(SWIFT)最新数据显示,2021年12月,人民币在国际支付中的份额占比升至第四。这也是自2015年8月以来,人民币国际支付全球排名首次超越日元,跻身全球前四大活跃货币。

    超越日元,人民币成为全球第四大活跃货币,原因何在?又意味着什么?应该如何看待此次变化?中国外汇投资研究院院长谭雅玲接受中新网“中国新观察”栏目采访,对此进行解读。

    访谈实录摘编如下:

    中新网记者:SWIFT数据显示,2021年12月,人民币全球支付占比升至2.7%,自2015年8月以来首次超越日元(2.58%),跻身全球前四大活跃货币。原因何在?这意味着什么?

    谭雅玲:第一,说明在面临疫情冲击和逆全球化压力之下,中国经济形势稳定恢复,经济增长和外贸形势相对都比较好,尤其是2021年中国经济规模突破114万亿元,外贸增长20%以上,外贸发展良好,这是人民币支付使用排名提升的重要因素。

    第二,说明中国近几年“一带一路”取得重要进展,“一带一路”沿线国家是人民币支付使用的重要的平台,有助于扩大人民币结算的空间。

    第三,人民币在国际支付中的份额占比升至第四,这跟中国自身的努力和人民币可信赖度和信誉度比较高有关系,中国经济改革和金融开放的努力得到了更多的认可。此外,主要发达国家货币不稳定性相对比较强,伴随着人民币升值,更多的国家愿意接受人民币结算。

    反观日元,日元本身在国际货币体系当中在走下坡路,这两年日本经济不太好,再加上日本疫情相对比较严重,这都会限制日元的流通性和使用率。日元处于下降周期,人民币处于上升周期,此消彼长,人民币排位得以超越日元。

    中新网记者:人民币跻身全球前四大活跃货币,有观点认为,人民币更受欢迎,这是具有历史意义的一次飞跃;也有观点认为,人民币全球支付占比与中国经济体量、贸易量仍不匹配,前三位的美元、欧元、英镑占比分别为40.51%、36.65%、5.89%,我们应该如何看待此次变化?

    谭雅玲:人民币在国际支付中的排位升至第四,这只是人民币国际化的一小步,而不是说人民币国际化已经来临。我们需要保持平和的心态,客观、理性地来全面看待这种变化。

    第一,从国际支付份额来看,目前,人民币的占比还是非常小的,尤其是相对于美元、欧元国际支付份额,还有很大的差距。

    第二,从资质来看,前三个货币都是可自由兑换货币、国际化货币,而人民币依然是本币,并不是可自由兑换的货币,只有国际收支特别提款权(SDR)的资质。这是一个最大的差异。

    所以,我们不能盲目乐观。尤其是人民币国际支付排位提升,一个重要的背景是人民币在升值,从去年到现在,人民币波动升值,从6.5元时代到现在来到了6.3元时代,货币相对升值,其他国家使用人民币结算的意愿就会增强。

    但是,人民币升值,也给中国经济带来压制效应,不利于外贸,而且外贸企业还面临原材料价格上涨、海运价格上涨、人工价格上涨,几重因素叠加的情况下,外贸企业实际利润越来越少。所以,外贸企业今年要准备过大坎。

    中新网记者:2021年下半年以来,人民币出现了一定程度升值,目前已经升破6.34。您如何预测2022年人民币汇率走势?企业机构该如何应对?

    谭雅玲:今年的汇率走势,双向波动可能会比较明显。在双向波动当中,人民币偏贬值的修正可能会突出一点。人民币过度升值后预计会有修复性的行情。

    这里有一个比较大的麻烦就是,今年美联储或将采取更加激进的加息缩表组合以提振经济,如果美联储加息美元升值的话,可能对美国的经济或企业会带来不良影响,而且,今年是美国中期选举之年,所以美元贬值还存在着比较大的可能,这个风险是不可低估的。

    可以看到,从年初走到现在,美元贬值的态势是非常明显的,美元指数下降。如果美元贬值的话,人民币就是偏升值了,所以这个风险我们还是要有所提防,避免外贸企业成本均衡点失调。

    对于企业来说,要做好应对的准备,树立“风险中性”理念,避免偏离风险中性的“炒汇”行为。

    中新网记者:数据还显示,2021年第三季度,人民币在全球外汇储备中的份额提高到2.66%,创下新高,居全球第五位。摩根士丹利研究部预测,预计到2030年,人民币有望成为仅次于美元和欧元的第三大储备货币。您觉得美元、欧元、人民币“三分天下”时代还有多远?

    谭雅玲:人民币目前还是本币,不是可自由兑换的货币。在不可自由兑换的前提下被融入了SDR,而且,国际支付和外汇储备中的份额提升,说明了人民币的信誉赢得了世界。

    但是,我们还要有清醒的认识,人民币2%多的占比跟前几位的差距还是太多,所以,市场要避免情绪化,回归基本常识和基本逻辑。国际是有标准的,国情是有个性的,个性并不代表国际的标准。

    中国经济到现在为止发展得比较好,但面临周期性、结构性的风险压力。所以我们还是要理性看待,对自己的货币定位要有一个准确的判断,人民币要真正成为最终可自由兑换货币、国际化的货币,任重而道远。

    中国要从发展中国家成为发达国家,奋斗的路途还十分遥远。促进人民币国际化,一方面要努力提升中国经济实力和人均水平,另一方面要不断完善金融外汇市场,扩大对外开放。(完)

    2022-01-25
  • 人工智能,开始进入人类职场了

    从去年起,仿制真人主播“训练”出的虚拟主播,已开始24小时不间断地播报财经资讯。而在这位虚拟主播试运行的70天中,不少观众一直以为节目是真人录制的。但事实上,观众看到的包括面容、表情、肢体动作、文字等在内的内容,都是由人工智能生成的。



    去年年底,万科集团董事会主席郁亮在其微信朋友圈发了一则消息:“祝贺‘崔筱盼’获得2021年万科总部最佳新人奖,她催办的预付应收逾期单据核销率达到91.44%。”而这位名为“崔筱盼”的员工是万科首位数字化员工,通过邮件催办逾期单据,还以远高于人类数倍的效率完成了工作。

    作为打造出这些虚拟人的团队,小冰公司首席运营官、人工智能创造力实验室负责人徐元春近日接受了记者采访。

    在徐元春的印象中,人工智能发展到如今能够进入职场、与人类成为“同事”,经历过“漫长”的“进化”。

    “几年前的虚拟主播,说话时全身可能只有嘴在动。那时候大家觉得这样的技术看着很怪异。”但现在的人工智能技术,足以让虚拟主播的动作、声音等都达到接近真人的水平。

    人类为什么需要这样的人工智能?徐元春说,自己的初衷是希望“帮助人类”。

    “从技术角度来讲,我们希望人工智能能够帮到人类。但我们慢慢认识到,让人工智能具备一些过去人类不易实现的能力,才是对人类的帮助。”

    正是基于这样的考虑,徐元春认为,成熟的人工智能应在某一领域具备超越人类的能力。“这样才能帮助到别人,否则人工智能就只是简单的叠加。而如果人工智能和平常人一样,其意义也就没有那么大了。”

    这期间,有关人工智能替代人类的担忧不断引起公众讨论。

    但在徐元春看来,技术的发展正在改变大家的生活方式,而人类的想法也相应地发生变化。“你有没有发现,关于‘人类是否会被人工智能替代’的讨论最近越来越少了。”

    2016年,当人工智能AlphaGo战胜人类棋手的时候,所谓“人工智能威胁论”一时成为讨论热点。

    6年后的2022年,越来越多人开始习惯于人工智能的存在。像小爱、小度、天猫精灵这类的人工智能语音交互引擎,正被越来越广泛地使用。

    当大家在手机中每天都能刷到“虚拟人”视频、元宇宙成为大热话题的时候,恐惧人工智能的声音确实已大大减少。人类似乎已经接受了人工智能出现在我们的工作、生活中。

    按徐元春的说法,在应用了小冰人工智能技术的公司中,其人类“同事”的反馈大多经历过一个变化,即“开始对新技术怀疑、不理解,到被领导推着做这件事情,再到自己想要用AI做某一块业务”。

    他觉得,“这是最振奋人心的一件事情。”徐元春也设想,人工智能的业务“会继续往前走”。

    但人工智能在人类社会能走多远,目前还只存在于设想中。(完)

    2022-01-19
  • 2022年内蒙古两会来了,期待您的“金点子”

    2022内蒙古两会如期而至,人民网内蒙古频道联合内蒙古自治区政协办公厅在“领导留言板”开设“政协委员期待您的‘金点子’”专栏,倾听民声民意,汇聚民心民智。您有什么最关心的、最期待的、最想说的,欢迎在这里畅所欲言,共同为政协委员履职提供民情参考。

    2022-01-18
  • 挤水分、露真容 让高校毕业生走出“纸上就业”窘境

    ■社论


    对毕业生而言,大学的最后一堂课,应该包含“诚实”二字,而不是“学着如何造假”。

    据红星新闻报道,近日,华中师范大学公布的毕业生就业率引发热议。其数据显示,该校2021届本科生毕业去向落实率为73.78%,未就业率为26.22%。这一数据与人们印象中一些高校总是高达95%的就业率有一定差距,却得到不少网友的点赞。

    事实上,这与人们对一些高校的毕业生就业数据统计弄虚造假感到反感有关。近年来,社会各界对高校毕业生就业数据统计挤水分的呼声越来越强烈,此番华中师范大学坦诚公布相应数据,切中了舆论关心的痛点,也颇具现实意义。

    长期以来,一些高校为了提高自身的毕业生就业数据,有的高校甚至会以“扣押毕业证”的做法要求学生去“搞一张就业证明”。类似现象的层出不穷,让毕业生“纸上就业”的现象饱受诟病。

    那么,学校为何要这样做呢?因为,看起来高的毕业生就业数据不仅对来年招生有好处,而且还可以受到褒奖,并享受各种各样的政策优惠。换言之,以提升就业率为导向的激励机制,导致一些高校的决策层过于重视类似的考核指标,加之缺乏完善的监督机制,高校毕业生就业数据造假的行为也就不难实现。

    针对类似弄虚造假的现象,2020年教育部曾发布文件,要求严格核查高校毕业生就业数据,并明确,各地各高校不准以任何方式强迫毕业生签订就业协议和劳动合同,不准将毕业证书、学位证书、优秀毕业生证书发放与毕业生签约挂钩。这在一定程度上遏制了一些高校的弄虚造假行为,但依旧有一些高校抱有侥幸心理。

    现实中,并非所有毕业生一毕业就能找到工作。一方面,很多高校毕业生在毕业后要面临考公、实习、试用期等“探路”过程,不可能在刚毕业时就与工作单位签订劳动合同。更何况,还有毕业生会选择二战考研、出国留学,若要求其提供就业证明,显然是不符合实际的。

    另一方面,不少95后、00后由于家庭经济条件较为殷实,或者有其他的人生规划,并不急于在毕业时就投入到工作之中。在这个过程中,一些人会选择去游学、有的则会选择支教、自主创业、从事灵活职业等。这样的现象无疑也是毕业生就业数据不高的原因之一。而这种情况在疫情期间表现得尤为明显。

    所以,华中师范大学坦诚面对毕业生就业数据,走出了就业数据统计挤水分、露真容的重要一步,值得称赞,也是高校真正应该做的事情。但也要看到,这样的做法本该是高校最基本的操作,现在却成了一件“稀罕事”,这不免令人感到唏嘘。

    这两年,受疫情影响,一些高校毕业生的就业率其实并不理想,这是一个必须要承认的客观现实。面对这样的现实,高校要做的其实只有坦诚面对,并且根据现实数据分析原因,与决策部门一起有针对性地做出合理调整,才能精准应对类似现象,帮助毕业生走出“纸上就业”的窘境。

    要明晰的是,外表光鲜的数字不仅对现实起不到任何帮助,反而遮掩了高校与就业市场之间存在的深层次矛盾。也因此,唯有及时、主动地戳破虚假的数据泡沫,才能避免贻误解决问题的最佳时机,更早让相关问题得到解决。这也是社会各界的共同期待。

    说到底,高校毕业生就业数据统计就该挤水分、露真容。而对那些毕业生而言,大学的最后一堂课,应该包含“诚实”二字,而不是“学着如何造假”。

    2022-01-14
  • “好好的孩子”怎么就抑郁了?这不是娇气,是一种疾病

    情绪低落、沉默寡言、兴趣减退、失眠多梦、不愿出门、心悸心慌、压抑悲观……孩子出现这些状况,有可能不仅仅是心情不好或者身体不舒服这么简单。曾被认为只有成年人才会得的抑郁症,正在成为影响青少年身心健康的“隐形杀手”。


    “这就像感冒一样常见”

    2021年3月由中国科学院心理研究所发布的《中国国民心理健康发展报告(2019-2020)》显示,2020年我国青少年的抑郁检出率为24.6%,其中轻度抑郁为17.2%,重度抑郁为7.4%。

    湖北武汉市民廖伦(化名)的女儿小皮就是这24.6%中的一名。一年前的一天,廖伦突然接到老师的电话,说有同学发现小皮在厕所里割腕。说起这段经历,他似乎在描述电影画面:“当时,我第一反应是不可能。”但到学校后,廖伦不得不接受现实。

    接下来,女儿面对询问的回答更让他吓出一身冷汗。“活着没意思。”他怎么都没有想到,这样一句话会从自己12岁的女儿嘴里说出来。

    对于独生女,廖伦夫妇疼爱无比。拥有自己公司的廖伦,家庭和睦幸福,经济条件宽裕;教师职业的妻子十分注重对孩子的培养。在所有人眼中,小皮乖巧听话,成绩优秀,是家人的骄傲。

    可是,老师告诉廖伦,小皮得了抑郁症,还不轻,赶快休学一年,住院治疗。

    廖伦带着小皮走进武汉精神卫生中心门诊部,发现与女儿一样的孩子不在少数,挂号要排长长的队。经过一番检查,小皮最终被确诊为抑郁症。医生告诉廖伦,“这就像感冒一样常见”。

    后来,女儿时常说出“让我上学还不如让我去死”之类的话,纤细的手腕上留下一道道割痕;常常把自己关进房间,有时候莫名地大哭,十几个小时不吃不喝不出房门。看到好好的女儿变成这样,全家都哭干了眼泪。

    经过几轮治疗,在老师和医生的要求下,小皮选择了休学。“只要她不再干傻事,我们什么都可以依着她。”廖伦说,如今的女儿虽然常把“死”挂在嘴边,但所幸未付诸行动,只是白天睡觉,晚上出门,凌晨回家。“去干什么,和谁在一起,我们不知道,也不敢问。我和她妈每天凌晨就等着她回家。”

    不是娇气,是一种疾病

    “易激惹,缺乏兴趣和动力;不喜欢玩了,易哭泣;爱说消极的话,喜欢抱怨;难以入睡或好睡。这些都是抑郁的早期征兆。”武汉市精神卫生中心副主任医师李轶琛在面向武汉市中小学的公开课程里讲到,许多家长发现孩子出现这些问题后,认为孩子太过娇气,是惯坏了。其实,这是孩子抑郁的早期征兆,主要集中表现在青春期,更早的会表现在学龄期。

    当然,抑郁症不是情绪波动这么简单,也并不是所有不开心、情绪低落都是抑郁症。许多人面对抑郁症时,甚至可能并没有意识到这是一种疾病。

    “近年来青少年因抑郁症导致自杀的新闻并不鲜见,这与社会、学校、家庭对于抑郁症缺乏正确认知,对抑郁症发病原因缺乏了解,不能及时发现及早预防是密不可分的。”全国政协委员、青海民族大学师范学院副教授李莉娟说。

    李莉娟调查认为,抑郁症发病原因非常复杂,有生理原因也有社会原因。相较成人,青春期的孩子更容易受到压力的影响,就算没有遭遇什么特定的压力源,也容易对压力有过度的反应。

    近些年,教育、卫生等部门对预防青少年抑郁症,开展了许多工作,一系列心理教育课程也相继走进校园。目前中小学都设有心理咨询室并配有心理咨询教师,但是存在的问题是心理教师多为其他课程兼职教师,且对抑郁症、焦虑症的专业知识不足,缺乏及时发现、干预并转移专业机构治疗的能力。

    不应把抑郁孩子“一退了之”

    李莉娟已连续两年在全国政协会议上就青少年心理健康问题提交提案。2020年,她建议针对青少年儿童开展心理健康筛查,通过筛查做到早发现、早治疗,提案引起有关部门重视。

    2021年11月,教育部对全国政协十三届四次会议《关于进一步落实青少年抑郁症防治措施的提案》进行答复,明确提出“加强抑郁症防治工作部署,开展多形式的青少年预防抑郁症教育,建立全过程青少年抑郁症防治服务、评估体系”。对此,李莉娟说:“能够引起有关方面和社会的重视,非常欣慰,希望在全社会的共同努力下,每个孩子都拥有更加健康的身心。”

    “任何精神心理疾病都需要早识别、早发现、早治疗,这是科学应对的不二法则。”国家二级心理咨询师刘玉容说,抑郁症的初期,可以通过心理治疗、适当休息、增加活动和减轻压力等方式缓解,但若延缓治疗,病症可能加剧,孩子就容易悲观、自我否定,严重时会甚至自暴自弃。

    对于筛查出的抑郁症学生,也不应简单地要求全部休学治疗。“直接将孩子推向家庭,退给家长,并不可取。”刘玉容说,这会使孩子更加悲观,还可能遭遇同学的异样眼光,从而更加孤立无助。除了少数病情严重的以外,更适合的方式应该是边上学边治疗,在社会生活环境中帮助孩子走出心理阴霾。

    青少年抑郁症干预,需要社会、学校、家庭三位一体联动。“提高家长心理健康素养非常重要。”李莉娟说,学校可针对不同年龄阶段学生身心发展特点,每学期定期聘请校内外专家,对家长开展关于孩子心理健康发展、青春期性教育、情绪问题识别等教育,做到家校联动,早发现、早干预,科学治疗。

    2022-01-13
  • 仅7元一斤!猪肉价格腰斩!养猪人亏钱都抢着卖猪

    中新财经1月12日电(记者谢艺观)牛年春节,人们还在为每斤30元以上的猪肉发愁,临近虎年春节,我们已经能买到10元以下的猪肉。

    猪肉价格只要7元一斤

    “带皮前尖8.98元一斤,后肘9.98元一斤,去颈前排12.98元一斤,鲜肋排24.98元一斤。”这是北京丰台区一家大型超市内的猪肉价格。



    10日晚,中新财经记者询问时,超市工作人员表示,“现在带皮前尖打折了,只要7元一斤。”

    记者走访发现,虽然其他超市、菜市场未现如此低的价格,但商户亦纷纷反映最近猪肉价格下降了。

    “像后腿肉之前卖15元一斤,现在卖14元;五花肉每斤有17元和19元的,之前这都是卖20元以上。”北京市西城区某菜市场的一位肉贩告诉记者。

    不仅仅是北京地区,在山东胶州,“上次搞活动猪肉才卖8块钱一斤。”有居民向记者表示。

    据农业农村部监测,2021年12月27日至2022年1月2日,猪肉批发市场周均价每公斤23.36元,环比跌1.1%,已连续四周回落,同比低46.9%。另据卓创资讯监测,进入1月以来,全国瘦肉型白条猪肉市场均价已累计下滑11.78%。

    “二师兄”为何再坐滑梯?

    这主要是受供求关系的影响。从供应来看,“1月份各地养殖单位生猪出栏计划环比均较2021年12月份有所增加,生猪出栏积极性亦较高,整体供应量较充足。”卓创资讯生猪分析师王亚男向记者分析。

    “其实整个市场对春节以后的价格是很不看好的,因此养猪人会把正月份要出栏的猪赶在春节以前出栏,这样就会增加短期之内的生猪出栏量。”生猪行业分析师冯永辉告诉记者,一个明显的特征是,近期小体重猪的出栏量明显增加。

    需求方面,王亚男指出,12月份的腌腊高峰期过去,造成1月初猪肉需求回落,高价猪肉走货较为困难。据卓创资讯监测,元旦以后,重点屠宰企业平均开工率是31.28%,跟12月末相比下滑了3.84%。

    在冯永辉看来,南方制作腊肉的需求高峰和北方“杀年猪”需求高峰中间会有一个间隔期,这段时间会形成一个价格低谷,大概持续两周左右。

    后期猪肉价格会如何?

    “短期内猪肉价格下滑的趋势可能还会延续。”王亚男称,到1月下旬,进入节前集中备货阶段,成交价格或有小涨的空间。

    “就往年情况看,春节过后,猪肉需求会有快速回落的现象,预计猪肉价格会呈下降态势。”王亚男说。

    不过,冯永辉认为,春节后虽是传统的消费淡季,但整个行业根据目前的产能信息做出一致性的决策,就是刻意规避春节以后的消费淡季,把很多春节后要出栏的猪,在春节前就出栏,使得春节后可出栏的猪的数量出现明显下降。供需双降下,有可能会出现“淡季不淡”的情况。

    猪价大降,养殖户陷入亏损

    王亚男向记者透露,据卓创资讯监测,截至到1月11日,1月份以来,生猪价格累计下滑13.49%。受生猪价格下滑影响,从1月10日开始,生猪养殖利润已全面跌破成本线。

    “据了解,现在头均亏损在200块钱以上。”冯永辉也表示,“所以我们可以看到,近期有些养猪人会拒绝补栏、选择空栏,或就是淘汰一部分猪,把规模进一步缩小。”

    值得一提的是,2021年1月推出的生猪期货如今已运行满一年,是否为养猪户起到了规避风险的作用?

    对此,冯永辉称,大部分养猪人对于生猪期货专业知识并不了解,只能作为对未来价格的一个参考,还无法充分发挥套期保值的功能。

    2022-01-12

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